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《開(kāi)門(mén)紅項(xiàng)目》

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《開(kāi)門(mén)紅項(xiàng)目》內(nèi)訓(xùn)基本信息:
陳培松
陳培松
(擅長(zhǎng):職業(yè)素養(yǎng) 管理技能 )

內(nèi)訓(xùn)時(shí)長(zhǎng):7天

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內(nèi)訓(xùn)課程大綱

開(kāi)門(mén)紅項(xiàng)目

一、項(xiàng)目背景

開(kāi)門(mén)紅有三大特點(diǎn):任務(wù)重、周期短、壓力大。開(kāi)門(mén)紅一年只有一次,誰(shuí)也不敢掉以輕心,如何做到開(kāi)門(mén)紅“短期引爆,長(zhǎng)期有效”,達(dá)致“開(kāi)門(mén)紅,全年紅”呢?俗語(yǔ)中說(shuō)“一年之際在于春“,這在現(xiàn)代市場(chǎng)營(yíng)銷中已經(jīng)過(guò)時(shí),必須一年之際在于”冬“,提前布局,超前謀劃,堅(jiān)決實(shí)施。為進(jìn)一步幫助商業(yè)銀行提升網(wǎng)點(diǎn)管理綜合能力,打贏開(kāi)門(mén)紅,順利完成第一季度業(yè)績(jī)指標(biāo),在傳導(dǎo)服務(wù)營(yíng)銷觀念的同時(shí),加強(qiáng)員工服務(wù)和營(yíng)銷行為的訓(xùn)練,切實(shí)提升網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)營(yíng)銷管理能力。開(kāi)門(mén)紅對(duì)銀行、對(duì)網(wǎng)點(diǎn)產(chǎn)能意味著:攬儲(chǔ)的關(guān)鍵一役,關(guān)系著全年指標(biāo)的達(dá)成與否;團(tuán)隊(duì)士氣的高漲,可以增加凝聚力,振奮人心,進(jìn)而促進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)銷業(yè)績(jī)的持續(xù)上漲;借由開(kāi)門(mén)紅抓住流量客戶、盤(pán)活存量客戶、擴(kuò)大增量客戶;同時(shí)結(jié)合當(dāng)?shù)貐^(qū)域經(jīng)濟(jì)情況及客戶結(jié)構(gòu),設(shè)計(jì)出特色鮮明的開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷活動(dòng)方案,就首季開(kāi)門(mén)紅整體營(yíng)銷活動(dòng)給出具體實(shí)施操作步驟,確?!按杭緺I(yíng)銷保全年、領(lǐng)先同業(yè)爭(zhēng)第一”的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

二、項(xiàng)目簡(jiǎn)介

輔導(dǎo)人員:網(wǎng)點(diǎn)全體人員

輔導(dǎo)時(shí)間:7天

輔導(dǎo)方式:通過(guò) “集中培訓(xùn)+實(shí)戰(zhàn)輔導(dǎo)+總結(jié)點(diǎn)評(píng)+固化落地”操作模式,同時(shí)建立一支服務(wù)營(yíng)銷督導(dǎo)師團(tuán)隊(duì),除課堂培訓(xùn)外,全程跟隨輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)駐網(wǎng)點(diǎn)、走進(jìn)市場(chǎng),確保在日常工作中能夠發(fā)揮實(shí)效。

三、項(xiàng)目目標(biāo)

1.實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)總體服務(wù)水平的提升:使網(wǎng)點(diǎn)環(huán)境優(yōu)化,標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一;規(guī)范服務(wù)行為,統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),從而提高客戶滿意度,改觀銀行網(wǎng)點(diǎn)的整體形象。   

2.實(shí)現(xiàn)各崗位營(yíng)銷能力提升:增強(qiáng)員工溝通能力,提升員工交叉營(yíng)銷意識(shí)和營(yíng)銷成功率,學(xué)會(huì)如何拓展客戶和維護(hù)客戶,學(xué)會(huì)時(shí)間管理,提升員工素質(zhì)。

3.實(shí)現(xiàn)日常管理水平的提升:建立三會(huì)制度,日志管理,工具運(yùn)用,增強(qiáng)員工工作積極性,提高工作效率。

4.實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)及產(chǎn)能提升:向廳堂活動(dòng)要產(chǎn)能;向片區(qū)開(kāi)發(fā)獲客要產(chǎn)能;向客戶轉(zhuǎn)介客戶要產(chǎn)能;向合作渠道要產(chǎn)能。

四、主要內(nèi)容

1.網(wǎng)點(diǎn)環(huán)境

2  營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)場(chǎng)6S管理;

2  規(guī)范的物品擺放;

2  標(biāo)準(zhǔn)的宣傳品陳列;

2  有效的廳堂活動(dòng)策劃及實(shí)施。

2.職業(yè)形象

2  規(guī)范各崗位人員的儀容儀表;

2  標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)行為展示、演練;

2  明確開(kāi)門(mén)紅活動(dòng)產(chǎn)品營(yíng)銷服務(wù)語(yǔ)言。

3.營(yíng)銷服務(wù)流程

2  柜員:服務(wù)七步曲、客戶挽留技巧、銷售機(jī)會(huì)發(fā)掘、客戶抱怨處理技巧;

2  大堂經(jīng)理:接待、分流、咨詢接待、現(xiàn)場(chǎng)銷售、活動(dòng)介紹、處理抱怨、客戶挽留、指導(dǎo)客戶、送客技巧,中高端客戶識(shí)別轉(zhuǎn)接流程;

2  客戶經(jīng)理:客戶梳理、營(yíng)銷維護(hù)計(jì)劃制定、電話邀約、理財(cái)規(guī)劃技巧;

2  支行行長(zhǎng):現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)的方法和技巧、三會(huì)制度、各種工具運(yùn)用、客戶投訴管理、銷售管理、員工激勵(lì)與訓(xùn)練等;

4.活動(dòng)流程

根據(jù)客群狀況,舉辦各種沙龍和路演活動(dòng);制定外拓地圖,根據(jù)市場(chǎng)、街道等目標(biāo)客群實(shí)施拉網(wǎng)式外拓陌拜。

五、項(xiàng)目實(shí)施

1.調(diào)研診斷(可根據(jù)現(xiàn)實(shí)情況確定是否需要)

調(diào)研診斷是項(xiàng)目開(kāi)展的第一步,是后續(xù)項(xiàng)目有效實(shí)施的重要依據(jù),輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)根據(jù)銀行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)、營(yíng)銷、管理現(xiàn)狀,撰寫(xiě)實(shí)施建議書(shū)。

2.成立項(xiàng)目管理組織

客戶與輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)分別成立“開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷”專項(xiàng)小組,建立項(xiàng)目管理組織,成立項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組、開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷辦公室,負(fù)責(zé)日常工作的開(kāi)展。

3.健全服務(wù)營(yíng)銷管理制度

推行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)營(yíng)銷的模塊化管理,完善服務(wù)規(guī)范流程,加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)營(yíng)銷管理,建立后臺(tái)支持與內(nèi)部協(xié)作的各項(xiàng)機(jī)制。

4.相關(guān)崗位培訓(xùn)

輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)根據(jù)項(xiàng)目需求,在項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)之前或輔導(dǎo)過(guò)程中,對(duì)大堂經(jīng)理、柜員、客戶經(jīng)理、網(wǎng)點(diǎn)管理者等崗位進(jìn)行集中培訓(xùn)。

5.網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)

現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)采取營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)場(chǎng)駐點(diǎn)指導(dǎo)方式進(jìn)行,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)觀察、拍照等,找到問(wèn)題,針對(duì)性提出改進(jìn)建議、情景模擬訓(xùn)練為主,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理人員及柜面員工進(jìn)行輔導(dǎo)、培訓(xùn)。

網(wǎng)點(diǎn)輔導(dǎo)工作流程內(nèi)容見(jiàn)下表:

時(shí)間

工作模塊

輔導(dǎo)/

溝通對(duì)象

內(nèi)容

第一天

白天現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)

網(wǎng)點(diǎn)

1.     6S網(wǎng)點(diǎn)管理體系的導(dǎo)入。

2.     網(wǎng)點(diǎn)物理布局與客戶動(dòng)線優(yōu)化調(diào)整。

3.     打造網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷氛圍。

4.     建立網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)的管理督導(dǎo)機(jī)制。

5.     完善例會(huì)溝通、工作日志、營(yíng)銷管理等內(nèi)部制度。

6.     推進(jìn)存量客戶信息的建立和梳理工作。

7.     提升員工對(duì)現(xiàn)場(chǎng)客戶服務(wù)、維護(hù)、營(yíng)銷的主動(dòng)性和協(xié)作性。

晚上

集中培訓(xùn)

全員

1.   服務(wù)營(yíng)銷理念

2.   網(wǎng)點(diǎn)6S管理

3.   晨會(huì)及開(kāi)門(mén)迎客演練

小組討論:如何打造本網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)銷氛圍

第二天

白天現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)+效果跟蹤

網(wǎng)點(diǎn)+網(wǎng)點(diǎn)周邊

1.     繼續(xù)提升員工對(duì)現(xiàn)場(chǎng)客戶服務(wù)、維護(hù)、營(yíng)銷的主動(dòng)性和協(xié)作性,提升客戶開(kāi)戶交叉銷售率。

2.     產(chǎn)品營(yíng)銷話術(shù)與技巧導(dǎo)入。

3.     制定外拓地圖,實(shí)施片區(qū)客戶開(kāi)發(fā)。

4.     分析客戶經(jīng)理存量客戶信息,推進(jìn)客戶分類工作。

5.     客戶經(jīng)理電話邀約工作,準(zhǔn)備批量營(yíng)銷工作。

6.     網(wǎng)點(diǎn)周邊營(yíng)銷活動(dòng)宣傳,邀約流量客戶。

晚上

集中培訓(xùn)

全員

重點(diǎn)溝通對(duì)象:柜員

1.     廳堂營(yíng)銷技巧

2.     服務(wù)營(yíng)銷流程七步曲通關(guān)

第三天

白天現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)

網(wǎng)點(diǎn)+網(wǎng)點(diǎn)外圍

1.     強(qiáng)化關(guān)鍵流程環(huán)節(jié),提升流程執(zhí)行的規(guī)范性。

2.     繼續(xù)分析客戶信息,推進(jìn)客戶分類、電話邀約、批量營(yíng)銷工作。

3.     持續(xù)推進(jìn)柜員、大堂經(jīng)理服務(wù)營(yíng)銷技巧和話術(shù)運(yùn)用,提升銀行網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷的氛圍。

4.     柜面客戶信息管理和登記,并持續(xù)提升客戶交叉銷售率。

5.     繼續(xù)進(jìn)行網(wǎng)點(diǎn)周邊營(yíng)銷活動(dòng)宣傳客戶邀約活動(dòng)并逐步向外圍延伸

晚上

集中培訓(xùn)

全員

重點(diǎn)溝通對(duì)象:

大堂經(jīng)理、客戶經(jīng)理

1.     識(shí)別轉(zhuǎn)介流程

2.     產(chǎn)品營(yíng)銷場(chǎng)景演練

第四天

白天現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)

網(wǎng)點(diǎn)+網(wǎng)點(diǎn)外圍

1.     銷售溝通技巧指導(dǎo)。

2.     提升存量客戶的業(yè)務(wù)覆蓋度,多維度綁定客戶關(guān)系,客戶轉(zhuǎn)介紹。

3.     夕會(huì)制度的建立。

4.     各崗位營(yíng)銷技巧的加強(qiáng)和服務(wù)持續(xù)固化。

5.     客戶經(jīng)理外出路演宣傳,收集客戶信息邀約客戶。

晚上

集中培訓(xùn)

全員

重點(diǎn)溝通對(duì)象:

大堂經(jīng)理、客戶經(jīng)理

1.     產(chǎn)品講學(xué)

2.     崗位聯(lián)動(dòng)場(chǎng)景演練

第五天

白天現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)

網(wǎng)點(diǎn)+網(wǎng)點(diǎn)外圍

1.     幫助網(wǎng)點(diǎn)將服務(wù)營(yíng)銷流程養(yǎng)成習(xí)慣,并協(xié)助制定相關(guān)考核辦法。

2.     營(yíng)銷考核總結(jié)。

3.     各崗位工具回顧和交接。

4.     優(yōu)質(zhì)客戶挽留和客戶情感維護(hù)計(jì)劃制定。

5.     銀行網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷的氛圍的持續(xù)固化,各崗位營(yíng)銷能力的加強(qiáng)。

6.     陌生客戶外拓。

第六天

第七天

白天根據(jù)市場(chǎng)情況布置路演或微型沙龍

網(wǎng)點(diǎn)+網(wǎng)點(diǎn)外圍

1、 路演相關(guān)活動(dòng)物品準(zhǔn)備和布置

2、 路演相關(guān)活動(dòng)實(shí)施

3、 路演情況總結(jié)

4、 沙龍活動(dòng)準(zhǔn)備和實(shí)施

5、 沙龍活動(dòng)總結(jié)

備注:上述內(nèi)容可根據(jù)實(shí)際情況有所調(diào)整。


講師 陳培松 介紹

  中華企管培訓(xùn)網(wǎng)特聘講師,職業(yè)培訓(xùn)師、咨詢師,工商管理碩士,高級(jí)培訓(xùn)師,并受聘多家培訓(xùn)公司擔(dān)任客座講師。長(zhǎng)期堅(jiān)持參加各種形式的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),善于觀察、思考、總結(jié)、創(chuàng)新。曾擔(dān)任某集團(tuán)公司戰(zhàn)略發(fā)展研究員、某電信公司營(yíng)銷經(jīng)理、某知名管理咨詢公司培訓(xùn)總監(jiān)等職務(wù),有多年企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷管理、管理咨詢以及管理培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。專注企業(yè)的發(fā)展及問(wèn)題解決,積極探尋管理發(fā)展、職業(yè)規(guī)劃、職業(yè)素養(yǎng)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、有效溝通等課題。在多年的職業(yè)培訓(xùn)中,懷著敬畏之情做好每個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目、上好每次課。革新傳統(tǒng)概念式授課方式,通過(guò)演練、角色扮演、情景模擬、管理游戲、案例討論、頭腦風(fēng)暴、演講座談、分享等形式,張弛有度,實(shí)效傳遞每一個(gè)知識(shí)點(diǎn),做到了深入淺出,使學(xué)員在不知不覺(jué)中體會(huì)學(xué)習(xí)之趣。

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