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《銀行新員工服務(wù)禮儀——服務(wù)美學的傳播與應(yīng)用》

內(nèi)訓講師:禮玲 需要此內(nèi)訓課程請聯(lián)系中華企管培訓網(wǎng)
《銀行新員工服務(wù)禮儀——服務(wù)美學的傳播與應(yīng)用》內(nèi)訓基本信息:
禮玲
禮玲
(擅長:商務(wù)禮儀 職業(yè)素養(yǎng) )

內(nèi)訓時長:1天

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內(nèi)訓咨詢熱線:010-68630945; 88682348

內(nèi)訓課程大綱

《銀行新員工服務(wù)禮儀——服務(wù)美學的傳播與應(yīng)用》

培訓師:禮玲

 

【課程背景】                  

銀行業(yè)也是金融服務(wù)行業(yè),當下,金融服務(wù)行業(yè)的競爭也是服務(wù)質(zhì)量的競爭,如何做到服務(wù)差異尤為重要,那么針對銀行客戶的服務(wù)禮儀的重要性就凸顯出來了。為客戶提供優(yōu)質(zhì)、具有服務(wù)美感的服務(wù)附加值,才是一種強有力的競爭手段。服務(wù)美學是體現(xiàn)服務(wù)的全過程,使無形的服務(wù)有形化、規(guī)范化、具體化。而有型、規(guī)范、系統(tǒng)的服務(wù)禮儀不僅可以樹立服務(wù)人員和企業(yè)良好的形象,更可以塑造受客戶歡迎的服務(wù)規(guī)范和服務(wù)技巧,能讓服務(wù)人員在和客戶交往過程中贏得好感、理解和信任。

 

【課程收益】    

    通過培訓中的職業(yè)化形象塑造,為員工定制統(tǒng)一化、標準化的職業(yè)形象,塑造良好的企業(yè)管理形象和個人職業(yè)形象,贏得客戶的好感,在工作崗位中提升自己。

    掌握銀行服務(wù)場景和工作交往時必備的禮儀禮節(jié)知識,增強自信,從容應(yīng)對各種服務(wù)場合。

    強化員工服務(wù)意識,實現(xiàn)“要我做”到“我要做”的實質(zhì)性轉(zhuǎn)變構(gòu)建服務(wù)系統(tǒng)性以及規(guī)范性。

 

【培訓方式】

    培訓著重強化“知”“行”合一,老師現(xiàn)場針對性指導,讓學員達到能用禮儀反映出企業(yè)的精神面貌,提升企業(yè)形象。

    注重培訓效果的評估,以促進學員將所學知識、技能、方法在實際工作中轉(zhuǎn)化與應(yīng)用,更加突出培訓的效果!

    講師講授+案例分析+分組研討+角色扮演+課堂練習+情景模擬。

 

【培訓對象】

銀行新員工

 

【課時安排】

1天(6小時/天)

 

【課程大綱】  

破冰互動

第一章:在其他行業(yè)的服務(wù)體驗中感受服務(wù)美學

1. 世界著名景區(qū)服務(wù)企業(yè)的服務(wù)理念

案例分享:迪士尼景區(qū)的服務(wù)細節(jié)美

2. 世界著名航空公司的服務(wù)理念

案例分享:新加坡航空公司的智慧美

3. 世界著名酒店的服務(wù)理念

案例分享:麗茲卡爾頓的服務(wù)用心美

4. 到著名的服務(wù)型企業(yè)中去體驗服務(wù)

案例分享:海底澇服務(wù)的體驗美

5. 到著名的制造型企業(yè)中去體驗品質(zhì)

案例分享:海爾集團服務(wù)的流程美

6.客戶體驗五覺系統(tǒng)的案例分析

用心打造五感服務(wù)(視聽嗅觸味五覺)

單元小結(jié)

 

第二章:在意識中探尋服務(wù)美學

1. 服務(wù)禮儀定義

服務(wù)禮儀定義分析

2. 什么是最佳服務(wù)意識

視頻案例

3.服務(wù)美學的三個層次

基本的服務(wù)、滿意的服務(wù)、感動的服務(wù)

小組討論:最感人服務(wù)故事分享

單元小結(jié)

 

第三章:在行為中傳播服務(wù)美學

1. 通過行為傳播服務(wù)美學

內(nèi)化于心、外化于行、固化于制

2. 微笑是最溫暖的客戶體驗

3“度”微笑

互動:微笑操演練

3. 手勢是最職業(yè)的服務(wù)表達

前伸式

直臂式

提臂式

回擺式

歇臂式

互動:服務(wù)手勢演練

4. 職業(yè)儀態(tài)在服務(wù)美學中的應(yīng)用

挺拔的站姿

從容的行姿

端莊的坐姿

穩(wěn)妥的蹲姿

大方的引領(lǐng)

巧妙的遞物

互動:服務(wù)儀態(tài)演練

5. 致意禮和鞠躬禮的區(qū)別與應(yīng)用

單元小結(jié)

 

第四章:在形象中塑造服務(wù)美學

1. 女員工儀容儀表細節(jié)展示

2. 男員工儀容儀表細節(jié)展示

3. 女員工的著裝要求

4. 女員工的發(fā)型要求

5. 女員工的妝面要求

6. 女員工的配飾要求

7. 女員工的肢體修飾

8. 女員工的鞋襪搭配

9. 男員工的著裝要求

10. 男員工的發(fā)型要求

11. 男員工的面部要求

12. 男員工的配飾要求

13. 男員工的肢體修飾

14. 男員工的鞋襪搭配

單元小結(jié)

 

第五章:在溝通中傳遞服務(wù)美學

互動:天使簽名

1. 語言溝通中的3A交流法則

2. 語言溝通中的SOFTEN交流法則

3. 服務(wù)忌語四不原則

4. 語言溝通中的六個禁忌

5.語言溝通中的3F交流法則

小組演練:優(yōu)化溝通語言

單元小結(jié)

 

第六章:在流程中應(yīng)用服務(wù)美學

1. 服務(wù)流程設(shè)計之MOT關(guān)鍵時刻的洞悉

視頻:銀行網(wǎng)點崗位聯(lián)動

2.廳堂人員服務(wù)規(guī)范七步法

3.柜面人員服務(wù)規(guī)范十步法

4.理財經(jīng)理服務(wù)規(guī)范七步法

單元小結(jié)

 

課程總結(jié)

 


講師 禮玲 介紹

講師資歷                                                                                         

高級銀行服務(wù)禮儀督導師

注冊國際高級禮儀培訓師

中商聯(lián)商業(yè)職業(yè)技能鑒定中心高級禮儀培訓師

環(huán)球禮儀企業(yè)特聘禮儀研究員

上海夏禮文化特聘高級禮儀培訓師

曾任精英博蒂集團首席內(nèi)訓師

 

職業(yè)經(jīng)歷                                                                                         

師范專業(yè),5年就職乙方咨詢工作擔任培訓師經(jīng)歷,3年就職甲方公司擔任企業(yè)內(nèi)訓師經(jīng)歷

 

培訓風格                                                                                         

穩(wěn)健風趣,親和力強,互動性強

參與項目                                                                                         

曾帶上海銀行某分行人臉識別項目,所帶團隊斬獲全國上海銀行人臉識別競賽第一名和第三名的好成績。

曾帶上海農(nóng)商行新員工培訓項目,所有技能類項目,100%通過新員工考核。

曾帶建設(shè)銀行某分行三百人新員工項目,所有技能類項目,95%通過新員工考核。

客戶評價                                                                                         

2  感受到培訓老師的專業(yè)和課程的重要性,非常棒的一堂課。----楊(光大學員)

2  李老師授課準備充分,認真負責,課堂講授生動活潑,學員反饋良好。----周(上海銀行學員)

2  李老師的培訓非常精彩,效果顯著,非常貼近日常工作所需。----李(建行學員)

2  李老師細致耐心,專業(yè)高效,課堂氛圍好。----陳(企業(yè)學員)

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