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總裁思維與企業(yè)發(fā)展

內(nèi)訓講師:程社明 需要此內(nèi)訓課程請聯(lián)系中華企管培訓網(wǎng)
總裁思維與企業(yè)發(fā)展內(nèi)訓基本信息:
程社明
程社明
(擅長:企業(yè)戰(zhàn)略 人力資源 職業(yè)素養(yǎng) )

內(nèi)訓時長:1天

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內(nèi)訓咨詢熱線:010-68630945; 88682348

內(nèi)訓課程大綱
第一講  總裁思維
  總裁是干什么的:裁縫?裁判?裁人?裁決?
  市場經(jīng)濟社會中企業(yè)競爭的本質(zhì)
  企業(yè)究竟生產(chǎn)什么:產(chǎn)品?服務(wù)?還必須批量生產(chǎn)優(yōu)秀人才?
  動態(tài)系統(tǒng)治理的兩點兩線:思維起點與思維邏輯線  行為起點與行為操作線

第二講  企業(yè)管理金三角
  什么是管理:管人理事?管事理人?
  管事:戰(zhàn)略目標+工作績效   終極戰(zhàn)略—品牌戰(zhàn)略與商業(yè)模式
  理人:職業(yè)管理+職涯管理   近期效果與長遠效益
  企業(yè)管理金三角:戰(zhàn)略管理、績效管理、職涯管理的動態(tài)整合

第三講 個人績效與組織績效
  績效是什么:高層的想法?中層的說法?所有人的做法?數(shù)據(jù)結(jié)果?
  績效是誰的?績效的因果關(guān)系?
  如何完成從個人績效到組織績效?
  績效處方:標準和反饋35% 流程和工具26% 職業(yè)素質(zhì)25% 獎勵和懲罰14%

第四講  職業(yè)管理與職業(yè)生涯管理
  職業(yè)發(fā)展通道的分類與分級
  職業(yè)生涯發(fā)展與人生需求滿足
  職業(yè)素質(zhì)提升與職業(yè)化水平提高
  職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)律與職場快速進步方法

講師 程社明 介紹
  中華企管培訓網(wǎng)特聘講師,清華大學、北京大學、南開大學、“職業(yè)生涯開發(fā)與管理”主講教授,2009年首屆黃炎培職業(yè)教育管理專家獎——“十佳人力資源管理專家獎”,CEHRA賽拉2007-2008第三屆人力資源管理大獎成果優(yōu)秀獎,《中外管理》企業(yè)管理培訓中心金牌講師,職業(yè)生涯開發(fā)與管理企業(yè)應(yīng)用咨詢師,美國A.C.H.E 催眠治療師,CMC國際注冊管理咨詢師,職業(yè)生涯發(fā)展指導師,國際二級心理咨詢師。

  “職業(yè)生涯開發(fā)與管理”理論及其方法的探索者、實踐者、受益者、研究者、傳播者、推廣者。

  南開大學MBA中心教授、研究生導師,清華大學職業(yè)經(jīng)理訓練中心特聘教授,北京大學高級總裁班特聘教授,職業(yè)生涯開發(fā)與管理企業(yè)應(yīng)用咨詢師、職業(yè)生涯開發(fā)與管理專題培訓師、職業(yè)經(jīng)理人親子關(guān)系培訓師、美國ACHE催眠治療師、國家二級心理咨詢師、CMC國際注冊管理咨詢師、天津管理學學會常務(wù)理事、中國職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會培訓專業(yè)委員會副主任委員、中國國學院人生智慧學院院長。

探索 實踐 受益:
  18歲起,從一個不足初中文化水平的普通工人,到38歲時成為具有藥學學士、工商管理碩士、法學碩士研究生、管理學博士學位的中外合資企業(yè)董事、總經(jīng)理,經(jīng)歷了艱苦自學、高考失敗、完成大學兩個專業(yè)學習、當推銷員開發(fā)市場、考上研究生、出國闖天下、回國創(chuàng)業(yè)、管理實踐中完成管理學博士專業(yè)學習、邊學習邊實踐的種種艱苦歷練。曾在山東、江蘇參與創(chuàng)建2家中法德合資企業(yè),任董事。在天津主導創(chuàng)建中法合資企業(yè),任董事、總經(jīng)理,制定并成功實施企業(yè)文化戰(zhàn)略、市場開發(fā)戰(zhàn)略、組織發(fā)展戰(zhàn)略、人才培養(yǎng)戰(zhàn)略,建立職業(yè)生涯開發(fā)與管理應(yīng)用體系,8年內(nèi)不僅使銷售額增加150倍,而且使外資占90%的合資企業(yè)除生產(chǎn)經(jīng)理外全部實現(xiàn)管理干部本土化,兩次受到法國總統(tǒng)希拉克的接見和鼓勵。其結(jié)果使本人受益、同事受益、企業(yè)受益、國家受益。

研究 傳播 推廣:
  研究美、法、日、中的職業(yè)生涯理論,總結(jié)自身及多家企業(yè)失敗教訓、成功經(jīng)驗,1999年出版國內(nèi)第一本職業(yè)生涯開發(fā)與管理專著——《你的職業(yè)——職業(yè)生涯開發(fā)與管理》。作為職業(yè)生涯開發(fā)與管理專家,在《北京青年報》、《中國青年報》、《中國人力資源開發(fā)》、《中外管理》、《銷售與市場》、《全球商業(yè)經(jīng)典》、《人力資本》、《職業(yè)設(shè)計》、《心靈成長》等雜志發(fā)表文章,中央電視臺《東方時空》、《交流》、《今晚》等欄目嘉賓,接受湖北電視臺、天津衛(wèi)視、天津電視臺、中華英才網(wǎng)、阿里巴巴網(wǎng)、華夏智慧網(wǎng)、《影響力人物》、《世紀人物》《今日中國》等媒體采訪報道。

  1986年畢業(yè)于沈陽藥學院,獲理學學士;1996年畢業(yè)于法國尼斯大學管理學院,獲工商管理碩士;1998年畢業(yè)于南開大學,獲管理學博士;2001年,在南開大學完成國際法學碩士專業(yè)學習;2001年開始在清華大學職業(yè)經(jīng)理訓練中心總裁班講授職業(yè)生涯管理課程,2002年開始在北京大學總裁班講授職業(yè)生涯管理課程;2003年著《人生發(fā)展與職業(yè)生涯規(guī)劃》,為清華大學職業(yè)經(jīng)理訓練中心的指定教材;2001年開始為國內(nèi)多家企業(yè)做職業(yè)生涯開發(fā)與管理咨詢項目,受聘為企業(yè)管理顧問;2003出版國內(nèi)第一套“職業(yè)生涯開發(fā)與管理”多媒體教學光盤;2004年錄制《求職必勝—職業(yè)生涯規(guī)劃》;2005年CETV—SD《名家論壇》錄播24集《職業(yè)生涯》;2007年著《你的船 你的海——職業(yè)生涯規(guī)劃》;2008年到新加坡、馬來西亞巡回演講“職業(yè)生涯管理”;2008年在名家講壇欄目錄制《職業(yè)化——員工價值》;2009年在贏家大講堂欄目錄制《職業(yè)化煉就好員工》;2010年被媒體評為“全球華人講師50強”;2011年在贏家大講堂欄目錄制《職場成功者親子關(guān)系》;2012年度“中國千強講師”排行榜第16名;2012年在搜狐網(wǎng)錄制《知識型員工職業(yè)生涯規(guī)劃》;2013年在前沿講座錄制《職業(yè) 人才 利潤》;2013年任中國職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會職業(yè)經(jīng)理人資質(zhì)評價標準課題組組長;2013年在倍增前沿錄制《職業(yè)生涯規(guī)劃》;2013年搜狐網(wǎng)為《職場論語》頒發(fā)管理培訓行業(yè)優(yōu)秀圖書獎;2014年榮獲中國十大公益教育家稱號;2014年在騰訊職播間講課;2014年出版《提高員工素質(zhì)與企業(yè)共同發(fā)展》。至2014年已為400多家企業(yè)培訓、咨詢《職業(yè)生涯開發(fā)與管理》。

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