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《課程設(shè)計(jì)、授課技巧及現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)》

內(nèi)訓(xùn)講師:刁東燕 需要此內(nèi)訓(xùn)課程請(qǐng)聯(lián)系中華企管培訓(xùn)網(wǎng)
《課程設(shè)計(jì)、授課技巧及現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)》內(nèi)訓(xùn)基本信息:
刁東燕
刁東燕
(擅長(zhǎng):職業(yè)素養(yǎng) 管理技能 )

內(nèi)訓(xùn)時(shí)長(zhǎng):2天

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內(nèi)訓(xùn)咨詢熱線:010-68630945; 88682348

內(nèi)訓(xùn)課程大綱


化繭成蝶-TTT

課程設(shè)計(jì)、授課技巧及現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)  實(shí)戰(zhàn)課程

 

 

講師:刁東燕


 

課 程 綱 要

【課程名稱】《化繭成蝶-TTT 內(nèi)訓(xùn)師課程設(shè)計(jì)、授課技巧及輔導(dǎo)》

【課程背景】

§   如果您正準(zhǔn)備走上培訓(xùn)講壇,沒(méi)有專業(yè)訓(xùn)練怎能肩負(fù)神圣使命?

§   如果您已經(jīng)是一位企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師,技巧不足如何自信地面對(duì)學(xué)員?

§   如果您是一位企業(yè)培訓(xùn)管理者,不知何為精彩又怎能明辨真?zhèn)危?/p>

§   如果您是一位企業(yè)中高層管理者,不善教導(dǎo)又怎能領(lǐng)導(dǎo)?

【課程收益】

§   了解內(nèi)訓(xùn)師的角色和定位

§   掌握內(nèi)訓(xùn)師緊張的原因,現(xiàn)場(chǎng)解決心理和生理兩大關(guān)

§   掌握內(nèi)訓(xùn)師的專業(yè)表達(dá)技巧,語(yǔ)言詼諧幽默,心隨你動(dòng)

§   掌握內(nèi)訓(xùn)師的教學(xué)互動(dòng)技巧,讓課堂活躍,氣氛融洽

§   掌握內(nèi)訓(xùn)師授課過(guò)程中的記憶方法

§   掌握課程需求到課程目標(biāo)轉(zhuǎn)化的原則及方法

§   掌握課程開(kāi)發(fā)的邏輯及策略

【課程對(duì)象】企業(yè)內(nèi)部?jī)?nèi)訓(xùn)師,培訓(xùn)經(jīng)理,職業(yè)經(jīng)理人,企業(yè)骨干等

【授課方式】理論講解+互動(dòng)練習(xí)+視頻點(diǎn)評(píng)+現(xiàn)場(chǎng)演練

【課程時(shí)長(zhǎng)】2天,6小時(shí)/天

【課程大綱】

開(kāi)場(chǎng)破冰:分組、團(tuán)隊(duì)建設(shè)

第一部分:內(nèi)訓(xùn)師的基本修煉

★案例討論:內(nèi)訓(xùn)師是怎樣的角色?需要具備哪些能力?

一、內(nèi)訓(xùn)師的角色認(rèn)知

1.     內(nèi)訓(xùn)師的角色認(rèn)知和五維定位;

2.     內(nèi)訓(xùn)師的六大能力和七大技巧;

3.     內(nèi)訓(xùn)師的成長(zhǎng)過(guò)程中的7個(gè)100;

 

二、內(nèi)訓(xùn)師四項(xiàng)基本功,十二項(xiàng)修煉

1. 內(nèi)訓(xùn)師基本功第一項(xiàng)修煉- 外在妝容

l  工作經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)訓(xùn)師的儀容

l  工作經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)訓(xùn)師的儀表

2. 內(nèi)訓(xùn)師基本功第二項(xiàng)修煉- 態(tài)勢(shì)語(yǔ)言

l  態(tài)勢(shì)語(yǔ)言如何與課程內(nèi)容相匹配?

l  不同課程內(nèi)容與轉(zhuǎn)訓(xùn)師站與坐的要求

案例分析:為什么這個(gè)老師站沒(méi)站相坐沒(méi)坐相?

翻轉(zhuǎn)課堂:你來(lái)講我來(lái)評(píng)

l  手勢(shì)語(yǔ)言與課程內(nèi)容相匹配

六套展現(xiàn)魅力的手勢(shì)及其適用對(duì)象與時(shí)機(jī)

實(shí)操演練:學(xué)員呈現(xiàn),講師點(diǎn)評(píng)

l  表情語(yǔ)言與課程內(nèi)容相匹配

不同課程內(nèi)容對(duì)表情的具體要求

實(shí)操演練:根據(jù)所需現(xiàn)場(chǎng)演繹情緒

3. 內(nèi)訓(xùn)師基本功第三項(xiàng)修煉- 聲音塑造

l  課程內(nèi)容與情節(jié)對(duì)聲音的不同要求

l  聲音塑造的具體方法

把握課程中語(yǔ)速、音量與語(yǔ)調(diào)

語(yǔ)言節(jié)奏的靈活運(yùn)用

好聲音訓(xùn)練五步法

實(shí)操演練:口部操- 數(shù)棗子- 呼吸法- 狗喘氣

實(shí)操演練:聲音過(guò)關(guān)訓(xùn)練

4. 內(nèi)訓(xùn)師基本功第四項(xiàng)修煉- 語(yǔ)言能力提升

l  描述性語(yǔ)言的表達(dá)

五覺(jué)法在課程中的應(yīng)用

案例研討:用五覺(jué)大不同

l  敘述性語(yǔ)言的表達(dá)

聯(lián)想故事法在課程中的應(yīng)用

現(xiàn)場(chǎng)演練:運(yùn)用所學(xué)演繹某個(gè)知識(shí)點(diǎn)

l  結(jié)論性語(yǔ)言的表達(dá)

特殊強(qiáng)調(diào)法在課程中的應(yīng)用

現(xiàn)場(chǎng)演練:運(yùn)用所學(xué)進(jìn)行下結(jié)論的練習(xí)

三、內(nèi)訓(xùn)師授課關(guān)鍵流程:吸人眼球的開(kāi)場(chǎng)設(shè)計(jì)

l  如何讓開(kāi)場(chǎng)發(fā)揮最大效力

討論:開(kāi)場(chǎng)總是冷場(chǎng)是什么原因?

冷場(chǎng)的核心原因:吸引力不足

讓場(chǎng)子暖起來(lái)的兩個(gè)重點(diǎn):不緊張+破好題

l  造成緊張的三個(gè)心理動(dòng)因

規(guī)避緊張的六步登臺(tái)法

實(shí)操演練:六步登臺(tái)法

l  破題是課程精彩的基礎(chǔ)

小組討論:為什么要設(shè)計(jì)破題?

精心設(shè)計(jì)破題的三個(gè)必須原則

六種巧妙破題的設(shè)計(jì)方法

現(xiàn)場(chǎng)演練:根據(jù)所學(xué)為轉(zhuǎn)訓(xùn)課程設(shè)計(jì)如何破題

四、內(nèi)訓(xùn)師授課關(guān)鍵流程:如何讓轉(zhuǎn)訓(xùn)內(nèi)容引人入勝

l  學(xué)的到位才能用得出色

系統(tǒng)打造從知識(shí)到技能的六邊學(xué)習(xí)法

l  如何將枯燥的知識(shí)講得有趣?

三步一詩(shī)讓知識(shí)跳舞的技巧

現(xiàn)場(chǎng)演練:講師示范,學(xué)員演練

l  繁雜的流程工序應(yīng)該怎么講?

發(fā)問(wèn)+演練+點(diǎn)評(píng)

現(xiàn)場(chǎng)演練:講師示范,學(xué)員演練

l  講解案例的乾坤演繹模型

添油加醋案例演繹法

現(xiàn)場(chǎng)演練:講師示范,學(xué)員演練

l  將乏味的知識(shí)情景化的流程

情景描述+角色分配+學(xué)員質(zhì)詢

現(xiàn)場(chǎng)演練:講師示范,學(xué)員演練

l  用角色扮演將技能活學(xué)活用

角色分配+話術(shù)準(zhǔn)備+點(diǎn)評(píng)

現(xiàn)場(chǎng)演練:講師示范,學(xué)員演練

l  翻轉(zhuǎn)課堂激活學(xué)員內(nèi)驅(qū)力

大翻轉(zhuǎn)VS小翻轉(zhuǎn)

不同內(nèi)容差異化的翻轉(zhuǎn)類型

自學(xué)+答疑+講授

現(xiàn)場(chǎng)演練:講師示范,學(xué)員演練

l  用體驗(yàn)互動(dòng)啟發(fā)學(xué)員思考

體驗(yàn)互動(dòng) vs 室內(nèi)拓展

任務(wù)布置+規(guī)則澄清+體驗(yàn)反思+提煉總結(jié)

現(xiàn)場(chǎng)演練:講師示范,學(xué)員演練

五、內(nèi)訓(xùn)師授課關(guān)鍵流程:構(gòu)建簡(jiǎn)短有力的結(jié)尾

小組討論:學(xué)員歡喜什么樣的結(jié)尾?

六種結(jié)尾的適用場(chǎng)景

現(xiàn)場(chǎng)演練:講師示范,學(xué)員演練

 

第二部分:內(nèi)訓(xùn)師課程開(kāi)發(fā)

三、課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)

一、內(nèi)容萃取階段:

1. 經(jīng)驗(yàn)萃取五要素      

2. 經(jīng)驗(yàn)萃取三步法

l  準(zhǔn)備階段

明確萃取范圍(明確范圍、相關(guān)場(chǎng)景、績(jī)效導(dǎo)向)

定義預(yù)期產(chǎn)出

選擇萃取方法

匹配相關(guān)人員

制定萃取計(jì)劃

l  開(kāi)發(fā)階段

全方位收集信息

綜合分析提煉

分析提煉現(xiàn)場(chǎng)演練:圖表法整理出問(wèn)題解決指南

原型與驗(yàn)證

l  應(yīng)用階段

案例輸出

邊界描述

價(jià)值評(píng)估

二、課程設(shè)計(jì)階段:

1. 好課程的五線譜

l  專業(yè)線

l  情感線

l  娛樂(lè)線

l  大調(diào)線

l  縱深線

2. 課程設(shè)計(jì)的三階七步

3. 設(shè)計(jì)精準(zhǔn)的課程主題

l  認(rèn)準(zhǔn)課程目標(biāo)的三種形態(tài)

知識(shí)類

技能類

思想類

l  課程主題的描述公式

對(duì)象+動(dòng)詞+內(nèi)容

現(xiàn)場(chǎng)演練:設(shè)計(jì)精準(zhǔn)吸睛的課程名稱

4. 設(shè)計(jì)清晰的課程結(jié)構(gòu)

l  結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的框架性思維

l  課程結(jié)構(gòu)組織的四個(gè)主要邏輯順序

時(shí)間順序

空間順序

重要性順序

邏輯演繹順序

l  課程結(jié)構(gòu)化呈現(xiàn)的幫手- 思維導(dǎo)圖

現(xiàn)場(chǎng)演練:利用思維導(dǎo)圖進(jìn)行課程框架的構(gòu)建

5. 設(shè)計(jì)豐滿的課程內(nèi)容

l  內(nèi)容設(shè)計(jì)的五個(gè)標(biāo)準(zhǔn)

合適原則

循序漸進(jìn)原則

深入淺出原則

多感官刺激原則

溫故而知新原則

l  整體內(nèi)容的權(quán)重平衡

重點(diǎn)內(nèi)容

時(shí)間匹配

現(xiàn)場(chǎng)演練

第三部分:PPT制作

l  PPT常見(jiàn)的類型

教學(xué)PPT

匯報(bào)PPT

營(yíng)銷PPT

……

l  PPT的核心準(zhǔn)則及風(fēng)格設(shè)定

500套PPT風(fēng)格分享

設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔美觀的教學(xué)PPT

PPT設(shè)計(jì)的三金三銀標(biāo)準(zhǔn)

PPT設(shè)計(jì)的流程

版面設(shè)計(jì)

主題填充

優(yōu)化精練

現(xiàn)場(chǎng)演練:根據(jù)主題和受眾選擇適合的PPT模板

l  從內(nèi)容開(kāi)始PPT設(shè)計(jì)的完美體驗(yàn) 

內(nèi)容設(shè)計(jì)原則 
內(nèi)容提煉的方法 
選擇適合的圖片 

l  如何讓我的幻燈片幫我說(shuō)話? 

l  模版和母版設(shè)計(jì)  

主題及自定義主題 

背景樣式及版式應(yīng)用 通過(guò)母板實(shí)現(xiàn)幻燈片的批量修改 
現(xiàn)場(chǎng)演練:設(shè)計(jì)符合公司及行業(yè)規(guī)范的模板 

l  文本和段落設(shè)計(jì)  

l  文本框和占位符使用技巧 
字體規(guī)范 
最佳段落行距 
自定義項(xiàng)目符號(hào) 
藝術(shù)字設(shè)計(jì) 

l  圖文混排設(shè)計(jì)  
圖片排版 
文字排版  
圖文混排  
圖文混排實(shí)例訓(xùn)練

l  PowerPoint工具與素材積累
PowerPoint工具  
PowerPoint素材 

現(xiàn)場(chǎng)演練:根據(jù)所學(xué)設(shè)計(jì)課程某章節(jié)的PPT

l  PPT使用的常見(jiàn)場(chǎng)景

工作匯報(bào)PPT的模板設(shè)計(jì)

產(chǎn)品營(yíng)銷PPT的模板設(shè)計(jì)

  

 


講師 刁東燕 介紹

刁東燕老師


?講師背景


n  歷任外資、民營(yíng)企業(yè)高管

n  丹麥上市公司商學(xué)院操盤(pán)人

n  AACTP國(guó)際注冊(cè)培訓(xùn)師

n  國(guó)家專項(xiàng)心理健康指導(dǎo)師

n  HMD健康管理師、家庭健康指導(dǎo)師

n  CCDM職業(yè)生涯規(guī)劃師

n  中國(guó)移動(dòng)EAP督導(dǎo)師

n  中鐵北京工程局心理輔導(dǎo)教練

n  清華大學(xué)、林業(yè)大學(xué)MBA班客座教授

n  前程無(wú)憂特邀專家


?職業(yè)背景

歷任丹麥某上市公司商學(xué)院操盤(pán)人、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理、銷售經(jīng)理,新加坡花旗銀行咨詢顧問(wèn),韓國(guó)圃美多高級(jí)顧問(wèn)兼講師,國(guó)內(nèi)最大家具品牌商學(xué)院顧問(wèn)。十幾年職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),兩年海外工作經(jīng)歷,曾親歷某知名壽險(xiǎn)公司、某國(guó)有銀行,某上市教育平臺(tái),中糧集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)師系統(tǒng)、管理體系打造。職業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富,理論與實(shí)際結(jié)合,課程呈現(xiàn)充滿激情,被譽(yù)為:“親和力與爆發(fā)力并存”的女老師。從2015年開(kāi)始,從事職業(yè)發(fā)展咨詢工作,并獨(dú)立接受個(gè)案咨詢,期間介入企業(yè)EAP建設(shè),建立EAP門(mén)診,助力員工提升職場(chǎng)幸福。


?授課特點(diǎn)

啟發(fā)性:引導(dǎo)催化學(xué)員,深挖自身,由表及里,引發(fā)思考,尤其擅長(zhǎng)引導(dǎo)學(xué)員思維方式;

輕松性:授課風(fēng)格以“輕松活潑、幽默風(fēng)趣”著稱;追求學(xué)中練,練中體驗(yàn)的身心核心的感受;

實(shí)用性:圍繞從實(shí)踐中來(lái)到實(shí)踐中去的理念,發(fā)現(xiàn)挑戰(zhàn)、面對(duì)挑戰(zhàn),跨越挑戰(zhàn),讓學(xué)員產(chǎn)生共鳴;

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培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)