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《黨風(fēng)廉政建設(shè)培訓(xùn)課》

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《黨風(fēng)廉政建設(shè)培訓(xùn)課》內(nèi)訓(xùn)基本信息:
張益謙
張益謙
(擅長(zhǎng):企業(yè)戰(zhàn)略 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 企業(yè)文化 )

內(nèi)訓(xùn)時(shí)長(zhǎng):1-2天

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內(nèi)訓(xùn)咨詢(xún)熱線:010-68630945; 88682348

內(nèi)訓(xùn)課程大綱

《黨風(fēng)廉政建設(shè)培訓(xùn)課》

                          ——時(shí)刻保持廉潔自律,助力黨風(fēng)廉政建設(shè)

主講老師:張益謙

【課程背景】

在隆重慶祝建黨百年是黨和國(guó)家政治生活中的大背景下,要記錄歷史偉業(yè)、展現(xiàn)百年風(fēng)華,生動(dòng)鮮活講好中國(guó)共產(chǎn)黨的故事,齊聲唱響共產(chǎn)黨好的主旋律,大力營(yíng)造舉國(guó)共慶百年華誕、齊心協(xié)力開(kāi)創(chuàng)新局的濃厚氛圍。百年征程波瀾壯闊,百年初心歷久彌堅(jiān)。要走進(jìn)歷史深處,生動(dòng)講述老故事、深入挖掘新故事,全面展現(xiàn)百年大黨的夢(mèng)想與追求、情懷與擔(dān)當(dāng),突出展示黨的十九大以來(lái)黨領(lǐng)導(dǎo)人民推進(jìn)偉大斗爭(zhēng)、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢(mèng)想取得的歷史性成就。

要走進(jìn)思想高地,廣泛弘揚(yáng)各個(gè)歷史時(shí)期鑄就的偉大精神,深入挖掘蘊(yùn)含其中的豐富內(nèi)涵和時(shí)代價(jià)值。要走進(jìn)奮斗一線,展現(xiàn)干部群眾團(tuán)結(jié)一心創(chuàng)造美好生活的精神風(fēng)貌,凝聚立足新階段、奮進(jìn)新征程的強(qiáng)大力量。黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位及企業(yè)中高層管理者的管理理論素養(yǎng)的提升,在領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)中是一個(gè)根本性、戰(zhàn)略性的范疇,是領(lǐng)導(dǎo)者憑借其個(gè)人素質(zhì)的綜合作用在一定條件下對(duì)特定個(gè)人或組織所產(chǎn)生的人格凝聚力和感召力,是保持組織成長(zhǎng)和可持續(xù)發(fā)展的重要驅(qū)動(dòng)力?,F(xiàn)如今,中高層管理者的管理理論素養(yǎng)已經(jīng)成為綜合領(lǐng)導(dǎo)能力不可缺少的構(gòu)成因素之一。

    當(dāng)今時(shí)代要求黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位及企業(yè)中高層管理者應(yīng)具備的以下領(lǐng)導(dǎo)力:

1、領(lǐng)導(dǎo)人要有超速成長(zhǎng)的能力,總是走在時(shí)代的前列、走在隊(duì)伍的前列;而且會(huì)凝聚人心,使人們心甘情愿地跟他走,并擁有大批的追隨者。

2、領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)該高瞻遠(yuǎn)矚,能夠鑒常人之所不能鑒,能夠?yàn)槌H怂荒転?,而且,他還能不斷地復(fù)制自己,帶隊(duì)育人。

3、領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)該能選賢任能,可以把優(yōu)秀的人才與企業(yè)的財(cái)和物聚合在一起,創(chuàng)造業(yè)績(jī);所以,領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)該有超常的工作績(jī)效。

    黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位,企業(yè)中高層管理干部是組織管理運(yùn)行系統(tǒng)中核心,他們時(shí)刻面對(duì)來(lái)自上司、下屬、同事和百姓等多方壓力,如何提高組織中高層人員的自身管理理論素養(yǎng)和實(shí)戰(zhàn)能力。是當(dāng)今社會(huì)高速發(fā)展中亟待解決的實(shí)際問(wèn)題。為了滿(mǎn)足黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位及企業(yè)中高層管理者的綜合素質(zhì)和管理實(shí)戰(zhàn)技能的需求,從1999年開(kāi)始,以張老師為核心咨詢(xún)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)、根據(jù)黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)中高層干部工作實(shí)際,歷經(jīng)二十年研發(fā)及在實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)中不斷升級(jí),并打造出一系列適應(yīng)黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位及企業(yè)中高層管理者,實(shí)戰(zhàn)需求的現(xiàn)代企業(yè)管理體系建設(shè)的系列課程。本系列課程包括四個(gè)部分:組織文化體系建設(shè);組織戰(zhàn)略規(guī)劃;現(xiàn)代組織管理職能設(shè)置;組織服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)模式打造。

  

 

【課程收益】

?  本課是通過(guò)百年黨史的回望學(xué)習(xí),繼承黨的光榮傳統(tǒng),培養(yǎng)企業(yè)中高層管理者,樹(shù)立正確的世界觀,使之真正能成為一名德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀管理者必備教材。特別是讓聽(tīng)眾找到本組織中的管理瓶頸,及突破、業(yè)績(jī)迅速提升的路徑,為機(jī)關(guān)的組織管理工作的有效提升打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

?  本課程的收益還在于通過(guò)中國(guó)共產(chǎn)黨的五大領(lǐng)袖的思想理論武裝自己的頭腦,使黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位及企業(yè)中高層管理者的理論水平有一個(gè)質(zhì)的改變。

?  本次課程中,張老師不但只講黨史、黨課,也會(huì)穿插和運(yùn)用一些自己獨(dú)創(chuàng)的《益謙現(xiàn)代企業(yè)管理體系》中的系列標(biāo)準(zhǔn)、管理思路、模板、工具等解決方案。使學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)解惑,使之思路清晰,工作實(shí)用,并快速提升各級(jí)管理者的領(lǐng)導(dǎo)力。

?  張老師也是《大眾實(shí)用哲學(xué)》的奠基人,所以,張老師在每堂課程中,都會(huì)從辯證思維的哲學(xué)視角,去詮釋組織管理中的實(shí)際問(wèn)題,讓聽(tīng)眾的哲學(xué)思辨力和邏輯思維能力得以大幅提升。

【課程特色】

?  讓哲學(xué)思維,成為大眾工具;讓管理理論,成為實(shí)戰(zhàn)秘笈;讓經(jīng)典戰(zhàn)術(shù),成為操作手冊(cè)。

?  變老師臺(tái)上“一言堂”,為臺(tái)上臺(tái)下互動(dòng)討論;變老師臺(tái)上高談闊論,為臺(tái)下聽(tīng)眾滋滋有味;變老師臺(tái)上古板生硬,為臺(tái)下聽(tīng)眾歡聲笑語(yǔ)。

?  理論聯(lián)系實(shí)際  啟發(fā)互動(dòng)實(shí)操 倡導(dǎo)教學(xué)相長(zhǎng) 

【課程對(duì)象】黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位及企業(yè)中高層管理者【課程時(shí)間】6-12 小時(shí)(1-2天)【課程大綱】

 

 一、清正廉潔的概念及腐敗問(wèn)題

(一)當(dāng)前反腐敗面臨的嚴(yán)酷現(xiàn)狀

?   透明國(guó)際關(guān)于各國(guó)廉政評(píng)估排名

(二)貪污腐敗高發(fā)的原因

?  腐敗高發(fā)源自四個(gè)層面

(三)貪污腐敗的危害性

?  貪污腐敗的四大危害

二、貪污腐敗是政息黨忘的催化劑

(一)前車(chē)之鑒——蘇聯(lián)解體蘇共解散的啟示

?  1990年6月《西伯利亞報(bào)》民意調(diào)查

?  中組部拍著攝的紀(jì)錄片節(jié)選

(二)甲午海戰(zhàn)敗于朝廷和軍隊(duì)的腐敗

?  慈禧太后帶頭腐敗——挪用軍費(fèi)慶生

(三)蔣家王朝覆沒(méi)的啟示

?  案例:國(guó)民黨時(shí)代,黨政軍腐敗的狀況

(四)共產(chǎn)黨的勝利源于清正廉潔的人民軍隊(duì)及人民政府

?  共產(chǎn)黨的宗旨——為人民服務(wù)

(五)反腐倡廉歷來(lái)是黨的政策

?  習(xí)近平強(qiáng)調(diào),要繼續(xù)堅(jiān)持“老虎”、“蒼蠅”一起打

?  歷年反腐案例

(六)今年總理在政府工作報(bào)告中特別強(qiáng)調(diào)反腐敗問(wèn)題

?  加強(qiáng)廉潔政府建設(shè),一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐

?  最新反腐敗案例

(七)中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委網(wǎng)站通報(bào)執(zhí)紀(jì)審查

?  最新反腐敗統(tǒng)計(jì)表

三、反腐倡廉是走中國(guó)特色社會(huì)主義的基本保障

(一)黨和政府反腐在行動(dòng)

?  十九大報(bào)告:“腐敗是我們黨面臨的最大威脅”

(二)本系統(tǒng)腐敗案例警示1

?  對(duì)比:古代清官的故事——陳居做官甘清貧

(三)本系統(tǒng)腐敗案例警示2

?  對(duì)比:古代清官的故事——公儀休相魯而拒魚(yú)

(四)本系統(tǒng)腐敗案例警示3

?  對(duì)比:古代清官的故事——羊續(xù)拒魚(yú)

(五)加強(qiáng)職業(yè)操守修養(yǎng)防微杜漸

?  “不慮于微,始貽大患;不防于小,終累大德?!?/p>

(六)一時(shí)失足千古恨

?  “一人不廉,全家不圓”

(七)算好人生七筆賬

?  案例:

四、如何樹(shù)立正確的價(jià)值觀

(一)什么是價(jià)值觀

?  主體對(duì)自身及外界事物的價(jià)值定位

(二)樹(shù)立正確的價(jià)值觀的重要性

?  我為人人,人人為我。為別人就是為自己

(三)成功的標(biāo)準(zhǔn)是什么

?  案例:

(四)父親在子女教育中的重要性

?  孩子生命中“重要的人”

(五)推動(dòng)搖籃的手是推動(dòng)世界的手

?  娶對(duì)了媳婦澤及三代

?  案例:

(六)凡夫畏果,菩薩畏因

?  因緣果報(bào) 賞罰分明

?  案例:

(七)不功利不世俗——平安就是福

?  身陷囹圄株連九族

(八)雁過(guò)留聲,人過(guò)留名

?  廉潔高效,愛(ài)崗敬業(yè),忠于職守!

 

現(xiàn)場(chǎng)收集的學(xué)員問(wèn)題解答

      通常答題時(shí)間為0.5-1小時(shí),2天以上課程可設(shè)計(jì)專(zhuān)門(mén)的研討咨詢(xún)環(huán)節(jié)

 


講師 張益謙 介紹
現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理咨詢(xún)培訓(xùn)專(zhuān)家
國(guó)家注冊(cè)高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師
國(guó)家注冊(cè)高級(jí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理策劃師
國(guó)家注冊(cè)心理咨詢(xún)師
詩(shī)人——作品《益謙詩(shī)集》
張老師,商海暢游38年,于此基礎(chǔ)上,從1999年進(jìn)入企事業(yè)培訓(xùn)行業(yè)至今,具有豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn),主攻電力,醫(yī)療,銀行生產(chǎn)型企業(yè)等行業(yè),為眾多企事業(yè)建立了行之有效的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理體系,為中高層管理者及員工提供了切實(shí)落地的培訓(xùn)課程。近二十年的培訓(xùn)課程達(dá)上千場(chǎng),培訓(xùn)學(xué)員數(shù)十萬(wàn)人,年均授課量180天以上(管理咨詢(xún)項(xiàng)目除外)。張益謙老師是一位真正具有文化內(nèi)涵及專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)的儒商。
《市級(jí)晚報(bào)》04年4月22日,以“張益謙10年寫(xiě)就《富國(guó)強(qiáng)民之策》”為題目,報(bào)道中央政治局常委之一的首長(zhǎng)秘書(shū)與我聯(lián)系上交30萬(wàn)字《富國(guó)強(qiáng)民》之策的事宜。中央電視臺(tái)《藝術(shù)人生》征集欄目創(chuàng)新、策劃榮獲大獎(jiǎng)?!锻皇赘琛啡苣晖頃?huì)創(chuàng)意征集榮獲大獎(jiǎng)。

獨(dú)創(chuàng)企業(yè)咨詢(xún)培訓(xùn)體系:
一:《CSMM益謙現(xiàn)代企業(yè)管理體系》的創(chuàng)建者
       二:《HPSS快樂(lè)幸福成功學(xué)——大眾實(shí)用哲學(xué)》的奠基人
張益謙老師核心競(jìng)爭(zhēng)力:1、全國(guó)首家把大眾實(shí)用哲學(xué)運(yùn)用到企業(yè)咨詢(xún)培訓(xùn)的實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家!2、集企業(yè)培訓(xùn)及咨詢(xún)?yōu)橐惑w——解決企業(yè)現(xiàn)存問(wèn)題的管理咨詢(xún)實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家。
受訓(xùn)企業(yè):
  中國(guó)電信公司。北京福田汽車(chē)。國(guó)際旅行社。中國(guó)中小企業(yè)聯(lián)合會(huì)。國(guó)家電網(wǎng)保定公司,滄州公司、衡水公司及數(shù)十家縣級(jí)電網(wǎng)公司。河北大化集團(tuán)。華潤(rùn)集團(tuán)、河北義工協(xié)會(huì)、石家莊中醫(yī)院、滄州人民醫(yī)院及數(shù)十家縣級(jí)醫(yī)院。內(nèi)蒙古稀土集團(tuán)、包頭鋼鐵集團(tuán)有限公司、中國(guó)工商銀行、中國(guó)建設(shè)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、供銷(xiāo)合作社、十月紅棗業(yè)集團(tuán)、泊信商業(yè)集團(tuán)、吉安特車(chē)業(yè)、茂鋼鎖業(yè)集團(tuán)、天津集裝箱集團(tuán)、興豐農(nóng)業(yè)農(nóng)場(chǎng)、萬(wàn)鑫餐飲集團(tuán)、慕禧連鎖酒店、津興房地產(chǎn)集團(tuán)等。

授課風(fēng)格:理論聯(lián)系實(shí)際、因材施教、互動(dòng)體驗(yàn)式培訓(xùn)。
培訓(xùn)場(chǎng)景:1、雅俗共賞——聽(tīng)眾聽(tīng)得懂。2、幽默生動(dòng)——聽(tīng)眾愛(ài)聽(tīng)。3、實(shí)戰(zhàn)落地——聽(tīng)眾不得不聽(tīng)。
課程效果:徹底解決“學(xué)員課上激動(dòng),課下不動(dòng)”的培訓(xùn)頑疾。建立課后企業(yè)內(nèi)部管理者,同事和個(gè)人360度月度量化考評(píng),以達(dá)到受訓(xùn)者的綜合素質(zhì)和能力月月進(jìn)步,年年提升,最后達(dá)到企業(yè)管理者和員工的主動(dòng)力、創(chuàng)造力、協(xié)作力、勝任力大大高于同行業(yè)人員的水平,為企業(yè)的輝煌打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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