《公司治理結構與董事會、監(jiān)事會運行實務培訓》

公司治理結構與董事會、監(jiān)事會運行實務培訓

【培訓安排】

1.培訓學時：1天，6學時

2.培訓老師：潘朝金

【培訓大綱】

第一部分：公司法人治理基本結構

1.公司法人治理的概念及意義

——如何配置和行使公司的控制權

——如何評價和監(jiān)督董事會、經理層和員工

——如何設計和實施公司的激勵機制

2．公司法人治理的機制

——股東對董事會的控制和監(jiān)督機制

——股東對經理階層的激勵和監(jiān)督機制

——獨立董事制度及其實施

3．公司治理與企業(yè)管理的關系

4．公司治理的核心——董事會建設

第二部分：董監(jiān)事的義務、職責、權利

1.  董監(jiān)事的基本義務

——忠實義務

——勤勉義務

——股份鎖定義務

——短線交易禁止義務

——信息披露義務

2.  董監(jiān)事的基本責任

——刑事責任

——行政責任

——民事責任

3.案例分析

第三部分：董事會制度的建設運行

1.董事會職能與定位， 董事會角色、任務及參與程度；

2.董事會下設專門委員會于董事會的分工與關系；

3.董事會中外部董事與內部董事的關系；

5.職工董事與出資人委派董事的關系；

6.有效董事會的構建與運作：模式及最佳做法；

7.提高董事會的戰(zhàn)略決策功能；

8.董事會戰(zhàn)略功能的發(fā)揮：常見問題與注意事項；

9.規(guī)范董事會的六大特征及建立健全外部董事包括獨立董事制度；

10.董事會的議事規(guī)則、董事考核與問責、管理層監(jiān)督與問責及公司內部控制與風險管理；

11.規(guī)范建立公司權力機構、決策機構、監(jiān)督機構和經營管理層之間的工作邊界與制衡機制；

12. 董事會類型及“問題”董事的類型；

13. 委員會的價值和作用——研討 。

第五部分： 監(jiān)事會制度的建設與運行

1、監(jiān)事會制度和股東會、董事會和經理層間的治理關系

2、從“核心論”到“重點論”：如何選擇有效的監(jiān)督方法

——什么是“財務監(jiān)督”？什么是“業(yè)務監(jiān)督”？

——什么是“合法性監(jiān)督”？什么是“妥當性監(jiān)督”？

——）什么是“事后監(jiān)督”？什么是“過程監(jiān)督”？

3、如何堅持股東（出資人）監(jiān)督的合法性、獨立性和有效性原則？

4、有效監(jiān)督的第一因素是信息：如何保證監(jiān)事會履責的知情權？

5、如何檢查公司資產運行狀態(tài)和評價資產運行質量？什么是出資人關注的重要事項？

7、建立動態(tài)靈敏的動態(tài)監(jiān)督機制：市場化改革對監(jiān)事會的新要求

8、監(jiān)事會成員（團隊）履職必須的知識結構和素質模型。