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運營模式與KPI課程

內訓講師:廖祐呈 需要此內訓課程請聯(lián)系中華企管培訓網
運營模式與KPI課程內訓基本信息:
廖祐呈
廖祐呈
(擅長:領導藝術 思維創(chuàng)新 管理技能 )

內訓時長:1-3天

邀請廖祐呈 給廖祐呈留言

內訓咨詢熱線:010-68630945; 88682348

信息化時代的運營模式思維養(yǎng)成
如何構思運營模式與設立KPI
集中公司全體方向


內訓課程大綱
  • 運營模式(Business Model)與關鍵績效指標設計(KPI)
    • 觀念架構
    • 專案步驟
    • 專案時程
  • 思維模式改變與運營模式(Business Model)
    • 管理者的沖突
    • 客戶導向觀念
    • 幫助客戶賺錢的運營模式
    • 高階主管應有的信息化觀念架構
  • 信息化導入專案執(zhí)行架構
    • 效益與關鍵績效指標(KPI)
    • 建立關鍵績效指標之觀念
    • 如何設計關鍵績效指標
    • 關鍵績效指標之追蹤
  • 流程選取
    • 決定關鍵流程
    • 流程改造順序
    • 流程選取的概念
  • 流程分析
    • 流程圖范例
    • 流程分析準則
  • 問題分析與對策
    • 什么是問題?
    • 對于問題的正確態(tài)度
    • 系統(tǒng)思考要領
    • BPR系統(tǒng)思考示意圖
    • 分析工具范例
  • 新流程設計
    • 流程改善法
    • 流程改造法
  • 培養(yǎng)正確心態(tài)與執(zhí)行力
    • 培養(yǎng)正確觀念
    • 避免心理誤區(qū)
    • 轉變思維模式
    • 宣告與承諾
    • 帶動企業(yè)文化提升執(zhí)行力
  • 案例分析
    • 臺灣上市公司信息化案例介紹經驗分享
    • 專案關鍵成功因素與失敗因素
課程對象:高階主管

講師 廖祐呈 介紹

廖祐呈,中華企管培訓網特聘培訓講師,國內少有政府智庫出身、MBA專業(yè)背景、融合兩岸管理經驗、戰(zhàn)略與流程咨詢、高層主管咨詢、信息化落地、個人創(chuàng)業(yè)實踐經驗、教練技術、金融投資的實戰(zhàn)派講師。

現任及歷任職務:
Topway internationl講師
康師傅、富士康特約講師;
北大縱橫商學院、kenexa公司資深講師
清華大學中旭商學院高級講師
曾任北大縱橫管理咨詢集團戰(zhàn)略咨詢中心合伙人
臺灣安泰人壽襄理私人教練
2010上海世博會志愿者培訓師
臺灣多家上市公司中高階主管咨詢與培訓經驗
臺灣政治大學國貿所國際企管暨行銷碩士(MBA)  ps:馬英九、蔡英文都是政大教授,臺灣交通大學土木工程學士
臺灣星動科技股份有限公司資深產品經理(顧問產品線)
臺灣財團法人資訊工業(yè)策進會專案經理暨輔導顧問
臺灣社團法人中華生命潛能關懷鞋會活動執(zhí)行長
臺灣新竹交大中部地區(qū)校友會會長

專注領域:
致力于提高企業(yè)經營模式與流程管理績效和團隊領導力持續(xù)改善 

實戰(zhàn)經驗:
廖老師曾任職于臺灣政府智庫資訊工業(yè)策進會,推廣產業(yè)信息化,熟悉政府補助信息化項目與信息化項目執(zhí)行落地,與獨立出去星動科技子公司歷任專員、客戶經理、產品經理。
太陽能電池國際貿易-自行創(chuàng)業(yè),歷任保健品行業(yè)國際推廣講師、太陽能貿易亞太首席代表、金融程序化交易
從專員做到中高管到自行創(chuàng)業(yè)保健品、太陽能行業(yè)、房地產、金融投資行業(yè),十余年的管理與營銷工作經驗,精研企業(yè)流程再造方法論,GTD時間管理、金融投資風險控制,接受過專業(yè)問題分析與對策、TOC沖突管理、教練技術等訓練,熟悉臺灣上市公司電子、造紙、機電、食品化工的運營模式與信息化應用,為多家臺灣上市企業(yè)提供咨詢和培訓服務,05年來大陸對康師傅集團多家子公司在人力資源管理、團隊的建設和管理、中階主管管理培訓、情緒與壓力管理、高績效心理素質與心態(tài)、顧問式銷售等都有著豐富的實戰(zhàn)經驗。

授課風格:
提倡體驗式培訓提升員工自主性與責任意識,獨有的培訓理念,融合咨詢與教練技術:除了分享理論與實踐經驗外,更重視互動引導符合學員風格的實操方式,設計結合實際工作落地的配套方案,并且針對執(zhí)行力心態(tài)障礙給予教練技術輔導,為保持學習興趣采用多元成人教學方式、點評、體驗式活動、案例、視頻——深信課程要專業(yè)、演繹要精彩、學員要能用。

咨詢式培訓,提供訓后輔導與回訓,持續(xù)追蹤效果,必要時轉為咨詢方案與教練方案,長期輔導。

十多年咨詢與培訓經驗造就在解決戰(zhàn)略、流程、心態(tài)領域的專業(yè)深度。

深厚的專業(yè)基礎(聚焦在企業(yè)流程再造),理論功底扎實(MBA),實踐經驗豐富(大型機構主管管理經驗與創(chuàng)業(yè)經驗),淵博的知識,深具職業(yè)培訓師風范。

課程實戰(zhàn)性強、語言幽默、生動流暢、感染力強、情感豐富;案例豐富、深入淺出,理論聯(lián)系實際、超強互動性和控場力,特別強調培訓學員的參與及感受。

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