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客戶服務(wù)溝通

內(nèi)訓(xùn)講師:柳麗惠 需要此內(nèi)訓(xùn)課程請(qǐng)聯(lián)系中華企管培訓(xùn)網(wǎng)
客戶服務(wù)溝通內(nèi)訓(xùn)基本信息:
柳麗惠
柳麗惠
(擅長:商務(wù)禮儀 職業(yè)素養(yǎng) 管理技能 )

內(nèi)訓(xùn)時(shí)長:1-2天

邀請(qǐng)柳麗惠 給柳麗惠留言

內(nèi)訓(xùn)咨詢熱線:010-68630945; 88682348

內(nèi)訓(xùn)課程大綱
一、員工在工作中的成就取決因素
二、溝通的含義
三、溝通的三大要素
四、有效的客戶服務(wù)溝通
1.     藝術(shù)和非藝術(shù)的區(qū)別
2.     溝通的方式
1)     開放式
2)     封閉式
l  溝通方式練習(xí)
3.     面對(duì)面的溝通技巧
1)     說
① 看看你的語言是幾星
② 優(yōu)質(zhì)服務(wù)語言的基本要求
a.     用語禮貌,多用敬語
b.     六聲
c.      十一字
d.     忌諱粗俗的話語
③ 與客戶說話的七原則
④ 你說過這樣的話嗎?
⑤ 7大服務(wù)用語
⑥ 客戶服務(wù)中的標(biāo)準(zhǔn)用語
a.     問候
b.     迎送
c.      請(qǐng)托
d.     致謝
e.     征詢
f.       應(yīng)答
g.     贊賞
h.     祝賀
i.       推脫
⑦ 服務(wù)語言練習(xí)
a.     不良的各類語言
b.     良好的各類語言
l  場景練習(xí)
⑧ 語音音量適度
a.     優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)語音的要求
b.     科學(xué)的發(fā)聲方法
c.      語音語調(diào)基本知識(shí)
l  課堂演練
l  情景演練:同一句話不同語氣的表達(dá)結(jié)果
⑨ 客戶服務(wù)用語禁忌
a.     否定語
b.     蔑視語
c.      曖昧語
d.     煩躁語
e.     斗氣語
l  說話故事分享
⑩ 提高對(duì)客優(yōu)質(zhì)服務(wù)語言的能力
a.     我們都善于與客人談話嗎?
b.     是否有附加語言
11 客戶服務(wù)用語具體表達(dá)技巧
a.     選擇積極的用詞與方式
l  課堂練習(xí)
b.     善用“我”代替“你”
l  課堂練習(xí)
c.      在客戶面前維護(hù)企業(yè)的形象
d.     在客戶服務(wù)的語言中,要告知理由和原因。
l  課堂練習(xí)
e.     不同年齡段客戶的贊揚(yáng)技巧及贊美原則
f.       用正反話語
l  案例
g.     認(rèn)同客戶
h.     跟客戶舉例子
i.       靈活溝通技巧
12 客戶詢問技巧
13 與客戶服務(wù)溝通自檢
2)     聽
① 有效傾聽的準(zhǔn)則
② 提高傾聽能力的方法
③ 同理心傾聽與回應(yīng)技巧
l  案例分享
3)     問
4)     笑
① 微笑的原則
② 微笑練習(xí)
5)     寫
6)     動(dòng)
① 目光
② 肢體語言
7)     營造良好的溝通氛圍
4.     溝通定律
l  場景演練與分析
5.     成功的電話溝通技巧
1)     客戶期望的電話溝通方式
2)     客戶反感的電話溝通方式
3)     成功的客服電話溝通技巧
6.     電子郵件溝通
1)     電子郵件溝通的優(yōu)缺點(diǎn)
2)     電子郵件溝通的注意事項(xiàng)
3)     與客戶有效進(jìn)行電子郵件溝通
7.     與客戶溝通的20條建議

五、優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是良好的工作習(xí)慣
1.     客戶服務(wù)7項(xiàng)習(xí)慣
2.     優(yōu)質(zhì)服務(wù)自測
3.     你做到了嗎?
六、服務(wù)理念精粹
七、客戶投訴處理技巧

講師 柳麗惠 介紹
個(gè)人資歷: 
♦500 強(qiáng)上市集團(tuán) 12 年培訓(xùn)總監(jiān)/人資總監(jiān);
♦量身定制“管理技能與員工成長”類課程;
♦職場科學(xué)成長實(shí)戰(zhàn)體系化定制課程創(chuàng)始人;
♦中國 100 強(qiáng)講師;人資碩士/高級(jí)人資管理師;
♦業(yè)余創(chuàng)業(yè)實(shí)體非常成功;多家管理咨詢公司顧問;
♦唯一被中國新聞文化促進(jìn)會(huì)選中并推薦給央視欄目組的創(chuàng)新型講師;
♦唯一擁有“管理技能及員工成長”體系系列課程的實(shí)戰(zhàn)型心理學(xué)老師。
待出版書籍: 
《從職場小白到精英人才的十步心法》、《管理技能快速達(dá)標(biāo)的十大版塊》、《商務(wù)交際應(yīng)酬實(shí)用禮儀》
課程優(yōu)勢:
自 25 歲進(jìn)行中國電信及其代理商千人培訓(xùn)《營業(yè)廳禮儀》,得到多次熱烈掌聲與高度評(píng)價(jià)開始,
發(fā)覺自己的發(fā)光點(diǎn),便開始在所任職的企業(yè)[曾任職于李寧(中國)體育用品、迪信通通信集團(tuán)、香
港美南地產(chǎn)集團(tuán)(含開發(fā)、物業(yè)、酒店、房產(chǎn)經(jīng)紀(jì))]內(nèi)部實(shí)際體驗(yàn)存在問題崗位的工作一段時(shí)間,實(shí)
戰(zhàn)地積累解決“企業(yè)管理與員工成長”問題的各類思維與課程思路,助力集團(tuán)發(fā)展飛速。
13 年的努力,可為企業(yè)提供實(shí)用性、落地性、針對(duì)性的專屬式定制課程。可針對(duì)某類問題進(jìn)行
單課定制;也可將兩、三類問題揉到一起在課程中同時(shí)解決,即“時(shí)間短、性價(jià)比高”的壓縮版管
理咨詢培訓(xùn)方式,高效解決“管理技能與員工成長”類問題,并根據(jù)課程落地的節(jié)奏進(jìn)行跟蹤輔導(dǎo)。
職場成長細(xì)分課程均已實(shí)戰(zhàn)講授多年,并先后 5 次升級(jí)課程的深度與廣度。干貨滿滿,能夠從
系列課程的學(xué)習(xí)中快速成長并脫穎而出,減少人生迷茫點(diǎn),學(xué)到科學(xué)的成長路徑與方法,幫助更多
的職場人士在越來越殘酷的競爭環(huán)境中,減少奮斗挫折及教訓(xùn),更早實(shí)現(xiàn)夢想與價(jià)值;為企業(yè)培養(yǎng)
一流的實(shí)戰(zhàn)型職場精英與高級(jí)管理人才!
授課特點(diǎn): 
1)多年的心理學(xué)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),使學(xué)員很快將全身心凝聚到當(dāng)下課程;控場力很好;
2)極具親和力,幽默自然,重視互動(dòng),授課方法靈活多樣,使學(xué)員知識(shí)吸收率高;
3)自主研發(fā)多類課程,會(huì)將當(dāng)次培訓(xùn)需求外涉及到的其它知識(shí)同堂講授,快速解決多類問題;
4)實(shí)用性很強(qiáng),學(xué)員下課后就能用、會(huì)用,獲得參訓(xùn)學(xué)員一致好評(píng)!

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