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企業(yè)員工時間管理提升

內訓講師:凡耀勝 需要此內訓課程請聯系中華企管培訓網
企業(yè)員工時間管理提升內訓基本信息:
凡耀勝
凡耀勝
(擅長:人力資源 生產管理 項目管理 )

內訓時長:1--2天

邀請凡耀勝 給凡耀勝留言

內訓咨詢熱線:010-68630945; 88682348

提升對時間管理的認知


內訓課程大綱
本教材是在國際大公司(13000)電子廠,通過實際調查開發(fā)出來的教材,是許多中高層管理人員共同參與編寫出來的實用性強,針對性訓練,通過培訓,取得很好效果,不斷完善的結果。
 
【課程對象】:
公司中高層管理人員, 公司基層班組長,人員
 
【課程時間】:實戰(zhàn)版1天
 
【課程大綱】
導言、關于學習的效率及學習方法分析
  
頭腦風暴:您碰到哪些關于目標管理、時間管理等難題?  每人提出自己工作中的難題, 老師將這些難題作為案例在整個課程中巧妙地穿插、分析、示范指導。
                    
第一章、管好你的時間(案例分析、短片觀看、頭腦風暴、示范指導及模擬演練)
 
一、提升對時間管理的認知
1、對時間的認知
2、對價值觀與自我能力的認知
3、對事情重要程度的認知
4、對時間管理工具的認知
 
二、管好你的時間
1、營銷時間的運用技巧
2、營銷人員浪費時間的行為
3、營銷人員節(jié)省時間的技巧
 
三、管好你自己
1、應酬管理
2、睡眠管理
3、其他行為管理
 
第二章、影響時間效率的22個原因及解決的辦法(案例分析、短片觀看、頭腦風暴、示范指導及模擬演練)  
頭腦風暴:哪些因素影響了您的時間效率?
 
一、電話干擾
二、不速之客
三、用人不當
四、溝通不暢
五、危機應付
六、計劃欠妥
七、完美主義
八、事必躬親
九、行事優(yōu)先級錯誤
十、會議太多
十一、拖延
十二、不善于拒絕
十三、文件雜亂
十四、出差太多
十五、上司找麻煩
十六、不善于使用現代辦公工具
十七、知識陳舊
十八、工作流程復雜
十九、缺乏自律
二十、分不清責任和權力
二十一、身體、精神不佳
二十二、習慣性遲到
 
示范指導、模擬演練
就學員提出的難題進行示范講解、模擬演練、分析點評
 
短片觀看及案例分析
示范指導、模擬演練
就學員提出的難題進行示范講解、模擬演練、分析點評
   
短片觀看及案例分析:
示范指導、模擬練習
就學員提出的難題進行分析、討論、模擬演練、點評
 
問與答
學習總結與行動計劃  

講師 凡耀勝 介紹
凡耀勝老師擁有十多年日資、港資、臺資與民營企業(yè)管理經驗;凡耀勝老師工作期間,對上述企業(yè)的管理思想進行了深入的研究。凡耀勝老師近幾年,將企業(yè)管理實際經驗沉淀成大量案例與理論,運用于日資、港資、臺資與民營企業(yè)基層與中層管理技能培訓。凡耀勝老師近年來曾為近百家各類型企業(yè)提供管理咨詢與培訓,服務過的客戶設計了五金、通信、電子、塑膠、組裝、電力、服裝、等眾多行業(yè),培訓課程數百場,培訓學員數萬人。

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