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項目管理實(shí)戰(zhàn)(黃飛宏)

參加對象:企業(yè)CEO/董事長、研發(fā)總監(jiān)、高級項目經(jīng)理、研發(fā)經(jīng)理、部門經(jīng)理、項目管理部成員、研發(fā)骨干等。

公開課編號 GKK168
主講老師 黃飛宏
參加費(fèi)用 3200元
課時安排 2天
近期開課時間 2015-11-07
舉辦地址 加載中...

其他開課時間
  • 開課地址: 開課時間:
  • 開課地址:廣東省>深圳市 開課時間:2015-11-14

公開課大綱
 
第一章項目與項目管理
1、什么是項目?
  項目定義
  項目管理定義
  項目管理的特點(diǎn)
  項目管理常見問題分析
2、什么是項目管理?
  項目管理的9大內(nèi)容
  項目管理的5大過程
參考模板:《項目管理手冊》
 
第二章項目啟動
1、立項申請
  制定項目章程
  制定項目初步范圍說明書
  任命項目經(jīng)理——給項目經(jīng)理授權(quán)
  項目啟動會議
2、組建項目團(tuán)隊
  項目組織結(jié)構(gòu)
  職能式組織結(jié)構(gòu)
  項目式組織結(jié)構(gòu)
  矩陣式組織結(jié)構(gòu)
  強(qiáng)矩陣組織結(jié)構(gòu)
  弱矩陣組織結(jié)構(gòu)
  混合矩陣組織結(jié)構(gòu)
  項目經(jīng)理的職責(zé)
  項目經(jīng)理的能力要求
  項目經(jīng)理的主要工作職責(zé)
  項目組成員的職責(zé)
3、策劃和制作任務(wù)書
  項目描述
  項目里程碑
  項目評價標(biāo)準(zhǔn)
  項目干系人
4、項目啟動會
  項目目標(biāo)
  項目管理方式
  項目工作方式
案例分析與練習(xí):
研發(fā)項目啟動工具與模板運(yùn)用:
   項目組成員(模板)
   項目任務(wù)書(模板)
   產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)書(模板)
 
第三章項目計劃
1、工作分解結(jié)構(gòu)(WBS)
  項目工作分解
  WBS分解的誤區(qū)
  WBS分解的幾種不同方法
2、項目責(zé)任矩陣
3、活動排序
4、項目資源、工期、成本核算
5、項目進(jìn)度計劃
  甘特圖
  PERT圖
  關(guān)鍵路徑法
6、項目風(fēng)險管理計劃
  風(fēng)險管理的重要性
  識別項目風(fēng)險
  頭腦風(fēng)暴法
  檢查表法
  專家判斷法
  SWOT分析法
  項目風(fēng)險評估
  項目風(fēng)險應(yīng)對
  項目風(fēng)險管理計劃
  風(fēng)險影響周期
  案例研討:制定項目管理計劃
7、項目溝通管理計劃
  溝通管理的重要性
  項目溝通的要求
  項目溝通矩陣圖
  項目經(jīng)理溝通矩陣圖
  項目組通訊方式
  溝通中的過濾與障礙
  產(chǎn)生溝通障礙的原因
  項目啟動會議
  溝通管理計劃
  有效溝通的方式
  項目經(jīng)理在溝通中的作用
  項目團(tuán)隊成員之間的溝通
案例研討:制定項目溝通計劃
研發(fā)項目管理模板參考
WBS(模板)
進(jìn)度計劃表(模板)
風(fēng)險管理表(模板)
溝通計劃表(模板)
PERT圖的繪制(模板)
戰(zhàn)爭地圖
 
 
第四章項目實(shí)施與監(jiān)控
1、項目溝通管理
2、項目監(jiān)控方法與工具
  應(yīng)用進(jìn)度計劃表
  召集會議
  觀察與檢查
  項目跟蹤計劃
  定期反饋與報告
3、項目變更管理
案例研討:制定項目的進(jìn)度圖
研發(fā)項目監(jiān)控模板與項目管理制度
項目會議紀(jì)要(模板)
項目狀態(tài)報告(模板)
項目變更管理表(模板)
項目管理制度
魚骨圖
對策表
PDCA循環(huán)
第五章項目收尾
1、評估與驗(yàn)收
2、項目總結(jié)
  項目總結(jié)會議
  項目總結(jié)表(模板)
3、文件歸檔
工具:項目總結(jié)相關(guān)表格
項目總結(jié)表(模板)
第六章項目的考核與激勵
1、項目團(tuán)隊的績效管理
2、項目經(jīng)理及組員的PBC
3、項目的考核要素
4、研發(fā)團(tuán)隊的激勵
案例研討:如何考核和激勵研討人員
項目團(tuán)隊PKI(模板)
研發(fā)個人PBC(模板)
第七章項目成功的關(guān)鍵要素
1、業(yè)界項目成功的關(guān)鍵因素
2、業(yè)界項目失敗的關(guān)鍵因素
3、成功項目管理各階段重要關(guān)鍵點(diǎn)
 
案例研討:
項目成功的關(guān)鍵點(diǎn)有哪些?
項目失敗的關(guān)鍵點(diǎn)有哪些?
如何改進(jìn)?
第八章項目管理軟件Project2007實(shí)戰(zhàn)演練
(要求每人配備筆記本電腦,并預(yù)裝Project2007軟件)
                          第九章 總結(jié)和答疑
 
備注:課綱里面的模版,老師都會給參加學(xué)習(xí)的學(xué)員提供拷貝,以便學(xué)員自己回去學(xué)以致用。
 
講師介紹:
黃飛宏老師,清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院特聘講師,北京大學(xué)EDP高端培訓(xùn)部特聘講師,中國人民大學(xué)培訓(xùn)學(xué)院特聘講師,浙江大學(xué)特聘講師,商學(xué)院聯(lián)盟特聘講師,多家公司咨詢顧問,企業(yè)教練。
黃老師10多年的工作經(jīng)驗(yàn),曾歷任多個企業(yè)副總裁、事業(yè)部總經(jīng)理、項目經(jīng)理等職務(wù),長期從事項目管理、營銷策劃、產(chǎn)品管理和企業(yè)運(yùn)營,積累了豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。黃老師潛心研究項目管理、研發(fā)管理、產(chǎn)品管理和任職資格,對國際上先進(jìn)企業(yè)的項目管理、研發(fā)管理、產(chǎn)品管理和人力資源管理進(jìn)行深入研究,對波音項目管理體系,IBM管理體系,華為研發(fā)管理和人力資源管理體系,微軟產(chǎn)品管理體系和產(chǎn)品戰(zhàn)略管理進(jìn)行深入研究,結(jié)合中國企業(yè)所處的發(fā)展階段,整理出適合企業(yè)不同發(fā)展階段的項目管理、研發(fā)管理、產(chǎn)品管理課程和人力資源管理體系,講授項目管理、研發(fā)管理和產(chǎn)品戰(zhàn)略管理等課程近百場,并在國內(nèi)率先推出基于客戶和市場需求的研發(fā)管理和產(chǎn)品管理模式,是國內(nèi)最早一批研究產(chǎn)品管理體系的人士。

項目管理課程體系:
《項目管理體驗(yàn)式培訓(xùn)》 《項目管理實(shí)戰(zhàn)模擬》 《IPD集成產(chǎn)品開發(fā)管理》 《華為項目管理工具與模板》 《新產(chǎn)品開發(fā)與研發(fā)項目管理》 《項目管理與執(zhí)行力》 《如何打造高績效的研發(fā)團(tuán)隊》
《需求分析與需求管理》 《研發(fā)人員的考核與激勵》  《從技術(shù)走向管理》 《流程設(shè)計與優(yōu)化》

總裁班系列課程:
《項目管理如何支撐企業(yè)戰(zhàn)略》 《運(yùn)營瓶頸突破》 《企業(yè)運(yùn)營成本節(jié)約20%的經(jīng)營戰(zhàn)略》 《產(chǎn)品研發(fā)戰(zhàn)略與營銷戰(zhàn)略》

部分成功案例:
三星集團(tuán)、LG電子、蒂森克虜伯、阿爾卡特-朗訊、飛利浦、中國移動、中國電信、中石油、聯(lián)想集團(tuán)、中興通訊股份有限公司、神州數(shù)碼、上海貝爾、同方股份、大唐移動、中國振華集團(tuán)、武漢烽火、西艾軟件、杰為軟件、福建聯(lián)迪、紫光網(wǎng)絡(luò)、IT、中科大洋、保利科技、中國航天16所、華東凱亞系統(tǒng)集成有限公司、上海高意激光技術(shù)有限公司、華油能源集團(tuán)、北勝天地石油技術(shù)、江蘇南自通華電氣集團(tuán)、京運(yùn)通股份、美的集團(tuán)(精品電器事業(yè)部、料理電器事業(yè)部、空調(diào)事業(yè)部、吸塵器事業(yè)部等)、日產(chǎn)ISSA、北方奔馳、中國國機(jī)集團(tuán)、中國糧油控股有限公司、中聯(lián)重科、格力電器、廣電運(yùn)通、蘇泊爾集團(tuán)、、中國南車集團(tuán)、中國南車株洲電力機(jī)車研究所、中國南車株洲電力機(jī)車有限公司、駱駝集團(tuán)、索瑪服飾、中國醫(yī)藥集團(tuán)、雙鶴藥業(yè)、重慶醫(yī)藥集團(tuán)、江蘇康緣藥業(yè)、天津泰普藥品科技、北京九強(qiáng)生物技術(shù)、紐迪希亞制藥有限公司、魯能集團(tuán)、中國海洋石油工程股份有限公司、元洲裝飾、世華地產(chǎn)、中國水電顧問集團(tuán)、大唐電力、華潤集團(tuán)、中國東方航空、中國外運(yùn)長航集團(tuán)、中國進(jìn)出口銀行。

授課風(fēng)格:
其授課輕松活潑,幽默風(fēng)趣,善于引導(dǎo)學(xué)員通過實(shí)際案例來加深對課題的認(rèn)識和理解;大量的咨詢案例生動形象地幫助企業(yè)解決問題;相關(guān)工具和模板的應(yīng)用使國際先進(jìn)的管理理念迅速落地;

黃老師的4:3:2:1授課風(fēng)格:
4:40%時間進(jìn)行理論和方法講解
3:30%時間進(jìn)行案例研討和練習(xí)
2:20%時間進(jìn)行研討
1:10%時間進(jìn)行總結(jié)

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