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高效成交-顧問式銷售技能提升(彭進)
參加對象:總經(jīng)理、銷售總監(jiān)、銷售主管;技術性產(chǎn)品銷售人員、服務性產(chǎn)品銷售人員、工業(yè)品銷售人員,以及其它以大客戶銷售為主的銷售人員公開課編號
GKK6244
主講老師
彭進
參加費用
3200元
課時安排
2天
近期開課時間
2014-12-26
舉辦地址
加載中...
其他開課時間
- 開課地址: 開課時間:
電話:010-68630945/18610481046 聯(lián)系人:尹老師
公開課大綱
【課程背景】
您是否面臨如下四大“棘手”難題:
您在課程中的六大收獲:
課程簡介:
顧問式銷售的一句話概括:幫助客戶解決問題,而不是推銷自己的產(chǎn)品!
單元一:銷售人員的“挑戰(zhàn)” 幫助銷售人員梳理在銷售過程中常遇到的問題和挑戰(zhàn)。
單元三:銷售人員的定位
峰終理論——如何把控在服務和交流過程中,客戶的最佳體驗點
VAK 多感官溝通法——了解客戶感知這個社會的習慣
鏡像匹配原則——客戶的最喜歡的人是誰?
消極反向提問
弱者vs 強者
WHAT
WHERE
WHEN
WHY
HOW
【培訓講師】
彭進老師(Marquis)
原華為印度銷售管理部部長,具有超過10年的銷售及銷售管理經(jīng)驗。搭建整個代表處的銷售管理體系,同時兼任大客戶經(jīng)理;羅森博格印度國家經(jīng)理,作為新市場、新品牌、新產(chǎn)品第一年就獲得了近500萬美金的銷售業(yè)績,同時,搭建印度分公司,組建印度公司團隊;聚波科技有限公司北方區(qū)負責人,主要從事于為客戶提供射頻解決方案。10年銷售生涯。實施過許多重大項目,對重大項目攻關、銷售項目管理、片區(qū)客戶關系管理、工業(yè)品品牌運作有自己獨到的經(jīng)驗。
培訓客戶:美的集團、長城電子集團、華西證券、烽火科技集團、福建富士通、江蘇牧羊集團、深信服科技公司、同洲電子集團、深圳宇順、九洲電器、深圳云海通信、深瑞電力、賽藍科技、北航深圳研究院、富士通軟件公司、四川西科微波、蘇州金龍客車集團、重慶長安汽車集團、徐工集團、徐工科技、徐工筑路、徐工液壓件、徐工風華科技、徐工金屬結構、 倍力集團、徐挖機械、江蘇蘇潤建設集團、天地集團、天地鋼構、天地重工、恒久集團、利民化工、西關化工、蘇能環(huán)保、上海千思服飾、廣東星藝裝飾、天地人裝飾、北京北控電信通、廣東南方數(shù)碼、廣州新軟計算機、深圳新國都、河北遠東通信、河北先河科技股份、惠州金蝶、北京華力創(chuàng)通、廣州五羊本田等等。
您是否面臨如下四大“棘手”難題:
- 成交遲緩——提供了大量的免費服務,但客戶卻還是一再的拖延成交或者干脆拒絕。
- 低價競爭——客戶總是壓價、壓價、再壓價,對產(chǎn)品的價值視而不見。
- 需求難握——總是抓不住客戶的深層次需求,無法與客戶成為伙伴。
- 技能低下——高手一將難求,新手又成長緩慢。
您在課程中的六大收獲:
- 洞悉客戶心理,將成交達成率提高50%以上。
- 走出價格泥潭,賣出你真正的價值,讓競爭對手自然出局。
- 定位客戶價值,準確判定“有效客戶”和“優(yōu)質客戶”,把精力花在該花的地方。
- 把握主動權,告別“低人一等”的感受,讓銷售過程專業(yè)而優(yōu)雅、平等而自然。
- 賣并快樂著,提升銷售過程中客戶的愉悅度,讓客戶成為你的銷售大員。
- 簡單而易行,運用簡明的 “顧問式銷售原則”和高效的“流程和系統(tǒng)”。
- 顧問式銷售體系不僅是一個銷售培訓,同時也是一套方法論。以銷售流程為基礎,綜合集成心理學和行為學、根據(jù)客戶的實際情況量身定制改進方案。
- 在當今社會,產(chǎn)品趨于同質化,需要通過不同的方式去打造專業(yè)銷售能力,同時,將產(chǎn)品或者解決方案轉化成客戶可能碰到的問題,從而更體現(xiàn)真正做到以客戶為中心的顧問式銷售。
- 顧問式銷售體系的目標是幫助銷售人員在銷售機會來臨的時候,識別潛在客戶業(yè)務的“痛”,然后結合對客戶的了解和對自身能力的了解,引導買家分析問題、得出結論,協(xié)助他們自己找到解決辦法。
顧問式銷售的一句話概括:幫助客戶解決問題,而不是推銷自己的產(chǎn)品!
單元一:銷售人員的“挑戰(zhàn)” 幫助銷售人員梳理在銷售過程中常遇到的問題和挑戰(zhàn)。
- 了解銷售人員的銷售和銷售管理的角色劃分
- 了解銷售人員在銷售和銷售管理中所面臨的挑戰(zhàn)
- 學習“挑戰(zhàn)”的影響
- 分析“挑戰(zhàn)”背后的原因
- 傳統(tǒng)的賣方流程及弊端
- 買方應對傳統(tǒng)銷售的策略
- 買家-賣家之間的周旋和博弈
- 重新審視:銷售挑戰(zhàn)背后的原因
- 顧問式銷售體系總覽
單元三:銷售人員的定位
- 自我角色定位,明確成功的“天時”,“地利”和“人和”
- 客戶的清晰識別定位
- 銷售人員崗位模型
- 客戶心理分析
峰終理論——如何把控在服務和交流過程中,客戶的最佳體驗點
- 案例分享討論
- 心理學原則在溝通中的運用
VAK 多感官溝通法——了解客戶感知這個社會的習慣
鏡像匹配原則——客戶的最喜歡的人是誰?
- 情景練習:互動溝通的模式練習
- 溝通餅狀圖
- 高效互動式溝通
- 本單元對應的 顧問式銷售 原則
- 事先約定的價值
- 事先約定的形式
- 事先約定的運用場景
- 事先約定的5 要素
- 練習---構建屬于你的事先約定腳本
- 本單元對應的 顧問式銷售 原則
- TA-交互心理學:保持客戶購買時的沖動
- 反向提問策略:用問題來回答問題去挖掘客戶最深層次關心的內(nèi)容
- 懷柔話術
- 心理學原則應用:是強者掌控還是弱者掌控?
消極反向提問
弱者vs 強者
- 研討:僅僅有SPIN 提問策略夠嗎?
- 練習
- 本單元對應的 顧問式銷售 原則
- 研討“痛”和“需求”的不同
- “痛”的三要素
- “痛的漏斗”
- 情景練習1
- 第三方故事策略及運用
- 客戶的痛及賣方優(yōu)勢的巧妙結合
- 情景練習2
- 本單元對應的 顧問式銷售 原則
- “錢”背后的深層問題
- 顧問式銷售 挖掘預算的方法
- 猴爪理論
- 本單元對應的 顧問式銷售 原則
- 明晰客戶決策流程要素
WHAT
WHERE
WHEN
WHY
HOW
- 明晰客戶決策流程的方法
- 決策地圖
- 見到最終決策人的策略
- 練習
- 本單元對應的 顧問式銷售 原則
- 方案及展示的4 要素
- 方案及展示的結構及流程
- 終極約定
- 本單元對應的 顧問式銷售 原則
- 防止反悔3 要素
- 防止競爭敵手的反擊
【培訓講師】
彭進老師(Marquis)
原華為印度銷售管理部部長,具有超過10年的銷售及銷售管理經(jīng)驗。搭建整個代表處的銷售管理體系,同時兼任大客戶經(jīng)理;羅森博格印度國家經(jīng)理,作為新市場、新品牌、新產(chǎn)品第一年就獲得了近500萬美金的銷售業(yè)績,同時,搭建印度分公司,組建印度公司團隊;聚波科技有限公司北方區(qū)負責人,主要從事于為客戶提供射頻解決方案。10年銷售生涯。實施過許多重大項目,對重大項目攻關、銷售項目管理、片區(qū)客戶關系管理、工業(yè)品品牌運作有自己獨到的經(jīng)驗。
培訓客戶:美的集團、長城電子集團、華西證券、烽火科技集團、福建富士通、江蘇牧羊集團、深信服科技公司、同洲電子集團、深圳宇順、九洲電器、深圳云海通信、深瑞電力、賽藍科技、北航深圳研究院、富士通軟件公司、四川西科微波、蘇州金龍客車集團、重慶長安汽車集團、徐工集團、徐工科技、徐工筑路、徐工液壓件、徐工風華科技、徐工金屬結構、 倍力集團、徐挖機械、江蘇蘇潤建設集團、天地集團、天地鋼構、天地重工、恒久集團、利民化工、西關化工、蘇能環(huán)保、上海千思服飾、廣東星藝裝飾、天地人裝飾、北京北控電信通、廣東南方數(shù)碼、廣州新軟計算機、深圳新國都、河北遠東通信、河北先河科技股份、惠州金蝶、北京華力創(chuàng)通、廣州五羊本田等等。
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