中國人力資源實戰(zhàn)專家
中國TTT訓(xùn)練專家
光明電子（韓國）特聘講師；
鴻嘉地毯（臺灣）特聘講師；
娃哈哈集團特聘講師；
曾擔(dān)任北京中科能源控股集團公司人力資源總監(jiān)職務(wù)；
【職業(yè)經(jīng)歷】
8年大型企業(yè)管理經(jīng)驗，整套企業(yè)組織管理系統(tǒng)的建設(shè)與推行
13年培訓(xùn)經(jīng)歷，為國內(nèi)各大企業(yè)進行專業(yè)化人力資源與企業(yè)管理培訓(xùn)
曾為多家企業(yè)做過管理咨詢，并提供高效解決方案；
【課程特色】
實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富、理論與實際結(jié)合，內(nèi)容實戰(zhàn)、實用、實效；
神采飛揚、聲情并茂、激情四射、深入淺出、形式生動、內(nèi)涵深刻；
實戰(zhàn)型解答、以真實案例說明實際問題；
觀點新穎，論述精辟，學(xué)術(shù)前沿、傳道授業(yè)、授人以漁；
☆
通訊類：中國聯(lián)通石家莊分公司、中國電信石家莊分公司、鄭州通訊、深圳電信、天津移動等；
電力類：西柏坡電力、國家電網(wǎng)、山東華電、徐州國華電力、寧夏神華、國電邢臺分公司、西柏坡電力；
知名企業(yè)：韓國威盛電子、韓國光明電子、臺灣鴻嘉地毯、娃哈哈集團、廣汽、東西標志、葛洲壩集團、神華集團、遼寧鐵路局、哈爾濱鐵路局、南京康尼、安徽科達機電、圣象地板、廣西威壯集團、中鋁西南鋁業(yè)公司、黃金葉煙草、北京文投集團、中石化；
教育類：中央民族大學(xué)、方遠教育集團、河北科技大學(xué)、河北師范大學(xué)、石家莊鐵道大學(xué)、長沙東南林業(yè)大學(xué)、智聯(lián)教育、前程無憂教育；
其他類：株洲匯隆實業(yè)、河北中科智聯(lián)、南方寢室用品、恒豐房地產(chǎn)、鑫科集團、、嘉鑫集團、深圳中科公司、天鵝湖大酒店、國大房產(chǎn)、交大鄭州高培中心、睿誠商學(xué)院、廣西中人網(wǎng)絡(luò)等
90后新生代員工管理藝術(shù)
內(nèi)訓(xùn)時長：2天
HRBP邁向人力資源業(yè)務(wù)伙伴的修煉之路
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
HR專業(yè)技能實戰(zhàn)訓(xùn)練
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
MTP管理能力提升訓(xùn)練
內(nèi)訓(xùn)時長：8天
TTT第二階段：課程開發(fā)與設(shè)計
內(nèi)訓(xùn)時長：2-3天
TTT第三階段：培訓(xùn)效果評估與轉(zhuǎn)化方法
內(nèi)訓(xùn)時長：2天
TTT第一階段：課堂呈現(xiàn)技巧實戰(zhàn)訓(xùn)練
內(nèi)訓(xùn)時長：2天
從技術(shù)能手走向管理高手
內(nèi)訓(xùn)時長：2天
從校園人到職業(yè)人——員工職業(yè)化修煉
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
打造高效執(zhí)行力戰(zhàn)略
內(nèi)訓(xùn)時長：2天
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
內(nèi)訓(xùn)時長：2天
管理神器－打造高效績效管理體系
內(nèi)訓(xùn)時長：2天
管理神器－價值薪酬設(shè)計
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
管理者的高效時間管理
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
勞動用工風(fēng)險管控
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
培訓(xùn)體系建設(shè)構(gòu)建
內(nèi)訓(xùn)時長：2天
企業(yè)培訓(xùn)體系建設(shè)與年度培訓(xùn)計劃制定
內(nèi)訓(xùn)時長：2天
人力資源技能學(xué)習(xí)－薪酬與福利
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
授權(quán)管理與監(jiān)察反饋
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
員工職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練
內(nèi)訓(xùn)時長：1-2天
招聘寶典（初級）——招聘技術(shù)
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
招聘寶典（高級）——人才測評技術(shù)
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
招聘寶典（中級）——面試技術(shù)
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
職業(yè)生涯規(guī)劃
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
中層管理者實戰(zhàn)績效考核
內(nèi)訓(xùn)時長：2天
卓越領(lǐng)導(dǎo)力
內(nèi)訓(xùn)時長：2-3天
組織架構(gòu)設(shè)計與工作分析
內(nèi)訓(xùn)時長：1天
組織系統(tǒng)構(gòu)建——構(gòu)建人力資源管理系統(tǒng)
內(nèi)訓(xùn)時長：6-8天