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成為合格的項目經(jīng)理

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成為合格的項目經(jīng)理內(nèi)訓(xùn)基本信息:
劉天龍
劉天龍
(擅長:項目管理 )

內(nèi)訓(xùn)時長:1天

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內(nèi)訓(xùn)咨詢熱線:010-68630945; 88682348

本課程通過對項目管理理論知識的梳理與講述,配合鮮明與生動的案例,將對上述這些實際項目工作中常見的問題給出明確的解答,幫助項目經(jīng)理發(fā)現(xiàn)重點、彌補(bǔ)短板,提高項目管理的能力,掌握常用的管理方法與技巧。


內(nèi)訓(xùn)課程大綱
一、 項目經(jīng)理的特性
1、 項目經(jīng)理的職責(zé)
2、 項目經(jīng)理與職能經(jīng)理的區(qū)別

二、 項目經(jīng)理勝任力模型
1、 項目管理知識體系知識
介紹PMI組織和PMBOK指南的“3-5-9-42”

2、 應(yīng)用領(lǐng)域知識、標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)章制度
1) 外行能領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)行嗎—車間主任的故事
2) 成功的“外行”與成功的“內(nèi)行”
3) 行業(yè)知識、行業(yè)經(jīng)驗、相關(guān)行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)與制度、職能部門與輔助學(xué)科

3、 理解項目環(huán)境
1) 項目的環(huán)境屬性
2) 項目的文化與社會環(huán)境背景—習(xí)慣、宗教、風(fēng)俗
3) 項目的國際與政治環(huán)境—中興通訊與華為技術(shù)的案例
4) 項目的自然環(huán)境—云南鉻渣案、大連PX項目、康菲漏油事件的案例

4、 通用管理知識與技能
1) 財務(wù)、財會知識—項目“四算”
2) 合同與商業(yè)法律法規(guī)—合同糾紛的處理流程
3) 人力管理與組織行為
4) 無處不在的IT技術(shù)

5、 處理人際關(guān)系的技能
1) 人際關(guān)系能力在項目活動中的重要性
2) 有效的溝通—通過撕紙游戲說明溝通的重要性
3) 有效溝通的常見障礙
4) 項目溝通中的常用技巧:傾聽、換位思考、就事論事、身體語言。。。
5) 項目經(jīng)理的權(quán)力來源于應(yīng)用
6) 最有效的人際關(guān)系技能—激勵

三、 一個好漢三個幫—團(tuán)隊建設(shè)的重要性
1、 史上最成功的團(tuán)隊
2、 團(tuán)隊建設(shè)的5個階段
3、 常見團(tuán)隊建設(shè)活動—討論:您最常用的團(tuán)隊建設(shè)活動是什么?

四、 項目經(jīng)理必須掌握的原則
1、 磨刀不誤砍柴工—事事要規(guī)劃

1) 什么是計劃?制定與行動之前,用于指導(dǎo)行動的方法、步驟、流程等。
2) 好的計劃不怕晚
3) 計劃要分階段
4) 項目計劃的依據(jù)—事實
5) 項目計劃的粒度。按階段劃分,前期細(xì),后期粗,前期指導(dǎo)后期
6) 制定計劃的工具—WBS
7) 風(fēng)險識別與應(yīng)對責(zé)任--“每個人”、“所有人”、“其他人”、“沒有人”的故事

2、 控制項目計劃
1) 在確定范圍內(nèi)隨時與計劃對比,確定偏差
2) 不要怕修改計劃,不要煩修改計劃
3) 變更的流程必須得到控制
4) 組織過程資產(chǎn)的積累是控制、修正計劃的幫手

3、 控制項目變更項
1) 項目經(jīng)理的噩夢:變更
2) 變更的處理流程介紹
3) 變更控制委員會(CCB)的重要作用

講師 劉天龍 介紹
中華企管培訓(xùn)網(wǎng)特邀講師
美國項目管理協(xié)會(PMI)會員
中國項目管理培訓(xùn)師大聯(lián)盟CPMTA推薦講師
資深PMP®認(rèn)證講師
軟件項目(ERP領(lǐng)域)項目管理專家
項目管理實戰(zhàn)標(biāo)準(zhǔn)化專家
知名上市集團(tuán)國際軟件公司項目總監(jiān)

講師背景
20年上市集團(tuán)項目管理、標(biāo)準(zhǔn)化流程、項目監(jiān)控實戰(zhàn)經(jīng)驗。
曾為香港及大陸多家大型集團(tuán)公司主導(dǎo)項目,主導(dǎo)過美的、萬科等大型集團(tuán)企業(yè)的ERP項目實施工作,負(fù)責(zé)了集團(tuán)ERP項目管理標(biāo)準(zhǔn)化體系的建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)了集團(tuán)項目管理軟件規(guī)劃設(shè)計、項目知識管理系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計。
通過對大量各種類型企業(yè)的接觸,掌握了很多類型企業(yè)的業(yè)務(wù)及工作流程。通過對項目標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的建立,深諳項目管理的精髓,做到了理論與實際的融會貫通。
在培訓(xùn)中注重企業(yè)調(diào)研,把握企業(yè)需求,分析業(yè)務(wù)現(xiàn)狀。結(jié)合企業(yè)實際準(zhǔn)備精品課件,通過精心安排的案例實戰(zhàn)。充分調(diào)動學(xué)員的主觀能動性,并結(jié)合專業(yè)的模板,讓學(xué)員快速、深入的理解課程,達(dá)到非常好的學(xué)習(xí)效果,最終提升員工個人素質(zhì)與企業(yè)管理效益,深受眾多企業(yè)客戶的肯定。授課滿意度極高。

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