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戰(zhàn)略管理

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戰(zhàn)略管理內(nèi)訓(xùn)基本信息:
蔣小華
蔣小華
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內(nèi)訓(xùn)時(shí)長(zhǎng):1天

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1、如何具備戰(zhàn)略思考力與戰(zhàn)略新思維?
2、如何構(gòu)建持續(xù)繁榮的戰(zhàn)略體系?
3、如何創(chuàng)造比較競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)與核心競(jìng)爭(zhēng)力?
4、如何運(yùn)用有效的戰(zhàn)略分析工具進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)化與產(chǎn)品定位?
5、如何有效執(zhí)行公司制定的戰(zhàn)略?
6、領(lǐng)導(dǎo)人如何推動(dòng)戰(zhàn)略的制定與戰(zhàn)略的執(zhí)行?


內(nèi)訓(xùn)課程大綱
課程大綱
第一部分:戰(zhàn)略是什么?
1.為什么有些企業(yè)長(zhǎng)盛不衰,而另一些卻曇花一現(xiàn)?
2.戰(zhàn)略思考與戰(zhàn)略原點(diǎn)
3.戰(zhàn)略四個(gè)基本問(wèn)題
4.戰(zhàn)略誤區(qū)——“十偽論”
5.戰(zhàn)略9個(gè)陷阱
6.戰(zhàn)略7個(gè)重要理念
 
第二部分:構(gòu)建4C戰(zhàn)略體系
C1員工:我們用什么來(lái)凝聚人心?
1)愿景:
2)價(jià)值觀:
3)戰(zhàn)略目標(biāo):
C2業(yè)務(wù):靠什么來(lái)指導(dǎo)業(yè)務(wù)的安排?
1)核心業(yè)務(wù)
2)增長(zhǎng)業(yè)務(wù)
3)種子業(yè)務(wù)
C3客戶:靠什么獲得比較競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?
1)低成本戰(zhàn)略
2)差異化戰(zhàn)略
3)集中戰(zhàn)略
4)三維戰(zhàn)略
C4核心競(jìng)爭(zhēng)力靠什么獲得持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?
1)企業(yè)家的洞察力與推動(dòng)力
2)組織的學(xué)習(xí)力與執(zhí)行力
典型案例:GE與華為如何作戰(zhàn)略?
 
第三部分:戰(zhàn)略分析工具
1、5力模型:
1) 產(chǎn)業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)者
2) 潛在進(jìn)入者的威脅
3) 客戶議價(jià)能力
4) 供應(yīng)商議價(jià)能力
5) 替代品
2、波士頓矩陣:
1) 市場(chǎng)吸引力與企業(yè)實(shí)力
2) 現(xiàn)金牛、明星、問(wèn)題、瘦狗類產(chǎn)品
3、戰(zhàn)略案例討論
 
第四部分:戰(zhàn)略執(zhí)行與戰(zhàn)略與領(lǐng)導(dǎo)力
1、戰(zhàn)略執(zhí)行
1) 三個(gè)核心流程
2) 企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行失敗的四大關(guān)鍵原因
3) 戰(zhàn)略執(zhí)行的關(guān)鍵點(diǎn)
4) 戰(zhàn)略執(zhí)行工具:平衡計(jì)分卡
5) 戰(zhàn)略執(zhí)行五大步驟
2、戰(zhàn)略與領(lǐng)導(dǎo)力
1) 領(lǐng)導(dǎo)是什么?
2) 管理者與領(lǐng)導(dǎo)者的區(qū)別
3) 領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該做些什么?
4) 領(lǐng)導(dǎo)模型
5) 領(lǐng)導(dǎo)策略
3、企業(yè)衰敗的五個(gè)階段

講師 蔣小華 介紹

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